甘肅省張掖市甘州區(qū)人社局深入貫徹落實(shí)中央和省、市關(guān)于鄉(xiāng)村振興的決策部署，將服務(wù)鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、促進(jìn)農(nóng)民就業(yè)增收作為核心任務(wù)，積極探索就業(yè)服務(wù)與鄉(xiāng)村振興深度融合的新路徑。通過創(chuàng)新實(shí)施零工市場（驛站）“進(jìn)商超、進(jìn)集會”（以下簡稱“兩進(jìn)”）活動，打造“嵌入式”就業(yè)服務(wù)綜合體，有效破解了鄉(xiāng)村就業(yè)服務(wù)觸達(dá)難、匹配效率低等問題，為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施提供了有力人力資源支撐，形成了可復(fù)制、可推廣的典型經(jīng)驗(yàn)。

精準(zhǔn)對接鄉(xiāng)村需求，構(gòu)建高效就業(yè)服務(wù)鏈。甘州區(qū)人社局堅(jiān)持“產(chǎn)業(yè)延伸到哪里，就業(yè)服務(wù)就跟進(jìn)到哪里”，主動靠前服務(wù)鄉(xiāng)村企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目。針對鄉(xiāng)村企業(yè)用工難、農(nóng)民就業(yè)信息不暢等問題，深入開展“一對一”用工調(diào)研，梳理崗位需求，通過零工市場（驛站）體系向周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)精準(zhǔn)推送。創(chuàng)新采用“兩進(jìn)”方式，將招聘活動直接辦到鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市、商業(yè)綜合體和傳統(tǒng)集會等人流密集場所，把崗位送到農(nóng)民“家門口”，讓求職者沉浸式體驗(yàn)工作場景，顯著提升了人崗匹配效率和求職體驗(yàn)。

創(chuàng)新服務(wù)載體，打造“嵌入式”鄉(xiāng)村就業(yè)服務(wù)樣板。甘州區(qū)人社局將零工市場（驛站）升級為集崗位對接、技能提升、政策咨詢于一體的“就業(yè)服務(wù)綜合體”，并以“兩進(jìn)”活動為抓手，推動就業(yè)服務(wù)向鄉(xiāng)村延伸。在拓展服務(wù)空間上，深度挖掘鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市廟會、公園廣場等場所的“流量價值”，將其轉(zhuǎn)化為就業(yè)服務(wù)“微陣地”。這種“嵌入式”服務(wù)，使農(nóng)民在日常生活和社交活動中即可便捷獲取就業(yè)信息，企業(yè)也能借助鄉(xiāng)村人流高效擴(kuò)大招聘覆蓋面。在織密服務(wù)網(wǎng)絡(luò)上，依托“15分鐘鄉(xiāng)村便民生活圈”，打造“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”，實(shí)現(xiàn)人力資源供需信息的實(shí)時動態(tài)掌握與對接。網(wǎng)格化布局不僅保障了鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)人才補(bǔ)給，更將服務(wù)觸角延伸至各類農(nóng)業(yè)企業(yè)、合作社和家庭農(nóng)場，建立起常態(tài)化服務(wù)機(jī)制。今年以來，甘州區(qū)“兩進(jìn)”活動累計(jì)開展26場，參與企業(yè)213家，提供各類就業(yè)崗位1354個，服務(wù)農(nóng)村求職者超2000人次，其中30%為首次接觸服務(wù)的靈活就業(yè)人員，有效破解了鄉(xiāng)村“就業(yè)信息孤島”難題。

構(gòu)建長效機(jī)制，推動服務(wù)升級賦能鄉(xiāng)村振興。“兩進(jìn)”活動的成功實(shí)踐，是甘州區(qū)人社局推動就業(yè)服務(wù)深度融入鄉(xiāng)村振興大局的關(guān)鍵一步。立足服務(wù)鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)、促進(jìn)農(nóng)民增收的戰(zhàn)略高度，區(qū)人社局正以零工市場（驛站）為支點(diǎn)，著力推動就業(yè)服務(wù)實(shí)現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”：從“單次活動”向“長效機(jī)制”轉(zhuǎn)變，從被動“滿足需求”向主動“引領(lǐng)發(fā)展”升級。一方面，致力于幫助農(nóng)民實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量、更穩(wěn)定就業(yè)。另一方面，立足職能主動靠前服務(wù)鄉(xiāng)村企業(yè)，圍繞社保補(bǔ)貼、穩(wěn)崗返還、就業(yè)見習(xí)基地建設(shè)等企業(yè)關(guān)切，提供“申報(bào)指南+案例解析”的全流程政策服務(wù)，構(gòu)建起服務(wù)鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)的常態(tài)化、系統(tǒng)性支撐體系。（袁怡）