日前，從浙江省東陽市人力資源和社會保障局獲悉，2017年東陽市勞動人事爭議仲裁院榮獲浙江省人社系統(tǒng)先進單位、連續(xù)第八年獲得浙江省仲裁工作先進單位、浙江省仲裁制度恢復(fù)30周年紀念活動優(yōu)秀組織單位、東陽市模范集體。張雪芳同志獲浙江省十大調(diào)解高手、金華市最美公務(wù)員。東陽市仲裁院一年來工作成效顯著，成績是靠東陽仲裁人努力得來的。

面向基層宣傳效果明顯。給全市規(guī)上企業(yè)的老總們發(fā)放“規(guī)范用工三字經(jīng)”短信，提醒企業(yè)主簽好勞動合同，繳納社會保險，及時發(fā)放工資。發(fā)放《浙江省勞動人事爭議調(diào)解仲裁條例》、最新勞動爭議政策法規(guī)選編、勞動爭議政策知識問答、法律援助便民卡、職工普法手冊等30多種資料合計2萬余份，接受咨詢2300余人次。聯(lián)合司法局、總工會、社保等部門舉辦大型法律法規(guī)咨詢等活動。

基層調(diào)解組織建設(shè)扎實推進。舉辦全市國企、事業(yè)單位的人事干部，企業(yè)負責(zé)人及從事勞動人事爭議調(diào)處工作的458人參加為期2天的培訓(xùn)班。評選并表彰東陽市10家基層調(diào)解先進單位，30名基層調(diào)解金牌調(diào)解員。首次與總工會聯(lián)合舉辦勞動法律監(jiān)督員培訓(xùn)。

省級示范仲裁庭建設(shè)更加完善。該市自創(chuàng)建全省首批示范仲裁庭后，舉辦全市仲裁員集中宣誓活動，來自各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道、仲裁委成員單位的專、兼職仲裁員共66人參加。還舉辦“仲裁庭審觀摩”活動，特邀部分市黨代表、人大代表、政協(xié)委員、法官及社會有關(guān)人士代表參加。

勞動爭議聯(lián)合調(diào)解中心作用明顯。在春節(jié)前后進行聯(lián)合辦公有效解決拖欠工資問題。完善“法律援助中心、鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道、村級調(diào)解組織”三級調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，打通農(nóng)民工討薪快速通道，開展了“法律援助農(nóng)民工討薪專項行動”，成效明顯。

勞動爭議調(diào)處工作全面提升。創(chuàng)新設(shè)立五必調(diào)工作法、簡易案件案前調(diào)處機制、多元化勞動爭議聯(lián)調(diào)機制。全市調(diào)解率每年保持在95%以上。實現(xiàn)立案正確率100%、按期結(jié)案率100%、調(diào)解兌現(xiàn)率100%。

勞動人事仲裁工作成效顯著。全市共處理勞動爭議案件1731起，其中聯(lián)調(diào)中心和仲裁院處理436起，鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道處理539起，企業(yè)處理756起。裁決案件均做到一案一光盤。（浙江省東陽市人力資源和社會保障局 盧純佶 方媛）