2018年以來(lái)，吉木薩爾縣公共就業(yè)服務(wù)局始終把就業(yè)扶貧，作為精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧的有力抓手，聚焦貧困家庭中勞動(dòng)年齡內(nèi)的勞動(dòng)者，主動(dòng)作為、大膽探索，通過(guò)四項(xiàng)措施，堅(jiān)決打贏貧困勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移扶貧工作“組合拳”。

一、精準(zhǔn)宣傳，強(qiáng)化引導(dǎo)。大力宣傳就業(yè)扶貧相關(guān)政策，提高就業(yè)脫貧工作的社會(huì)知曉度、透明度，動(dòng)員全社會(huì)關(guān)心參與就業(yè)脫貧工作；實(shí)施入戶宣傳，把政策和崗位信息送到貧困家庭手中；在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村、社區(qū)）邀請(qǐng)創(chuàng)業(yè)、就業(yè)先進(jìn)典型，向貧困勞動(dòng)力傳授脫貧致富的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，弘揚(yáng)社會(huì)正能量，激勵(lì)更多貧困勞動(dòng)者通過(guò)就業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)脫貧致富。

二、精準(zhǔn)識(shí)別，確保就業(yè)幫扶全覆蓋。實(shí)施貧困人口基本信息實(shí)名動(dòng)態(tài)管理工程，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）以扶貧部門建檔立卡的貧困家庭及其勞動(dòng)力數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，按照“完整、準(zhǔn)確、動(dòng)態(tài)、全覆蓋”的要求，逐村逐戶對(duì)全縣貧困戶勞動(dòng)力的姓名、性別、年齡、聯(lián)系電話、務(wù)工地址、工種崗位、勞務(wù)收入、有何專長(zhǎng)、是否經(jīng)過(guò)技能培訓(xùn)等相關(guān)情況，逐項(xiàng)進(jìn)行登記和統(tǒng)計(jì)，嚴(yán)格做到鄉(xiāng)不漏村、村不漏戶、戶不漏人，保證數(shù)據(jù)真實(shí)有效，實(shí)現(xiàn)錄入人員與實(shí)際人員相匹配，確保信息錄入質(zhì)量，建立縣鄉(xiāng)兩級(jí)貧困家庭勞動(dòng)力資源數(shù)據(jù)庫(kù)。

三、精準(zhǔn)施教，確保就業(yè)培訓(xùn)“面對(duì)面”。以培訓(xùn)促就業(yè)，以掌握技能促就業(yè)為目標(biāo)，精準(zhǔn)施教、相互對(duì)稱，扎實(shí)開展“技能脫貧”行動(dòng)，依托國(guó)家“雨露計(jì)劃”，全面落實(shí)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，全年完成800人次以上的貧困勞動(dòng)力培訓(xùn)。按照用人單位要求，建立貧困勞動(dòng)力十培訓(xùn)十企業(yè)(用人)的培訓(xùn)模式，積極組織貧困勞動(dòng)力參加就業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)，大力推行訂單式培訓(xùn)、定崗培訓(xùn)、定向培訓(xùn)等與實(shí)現(xiàn)就業(yè)緊密結(jié)合的培訓(xùn)方式，不斷提高培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性，實(shí)現(xiàn)“培訓(xùn)一人、就業(yè)一人、脫貧一戶”。

四、精準(zhǔn)職業(yè)介紹，確保就業(yè)幫扶“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”輸出。對(duì)貧困家庭勞動(dòng)力優(yōu)先推薦企業(yè)就業(yè)崗位，按照雙向選擇的原則，重點(diǎn)推、反復(fù)推，直到達(dá)成就業(yè)意向并簽訂勞動(dòng)合同為止。緊緊抓住實(shí)施城市、交通、水利、能源等固定投資項(xiàng)目建設(shè)的重大機(jī)遇，對(duì)難以遠(yuǎn)離家庭的貧困勞動(dòng)力、農(nóng)閑時(shí)或閑居在家的貧困家庭勞動(dòng)力，開展用工對(duì)接，做好用工服務(wù)，優(yōu)先組織貧困勞動(dòng)力通過(guò)常態(tài)化開展“家門口”招聘，“就業(yè)小工廠”和勞務(wù)合作社組織就地就近轉(zhuǎn)移，組織參加農(nóng)田水利、安居富民、定居興牧、鄉(xiāng)村道路、生態(tài)環(huán)境、城鎮(zhèn)建設(shè)、瓜果采摘等短期務(wù)工，全年實(shí)現(xiàn)貧困人口轉(zhuǎn)移就業(yè)500人以上。（吉木薩爾縣公共就業(yè)服務(wù)局 張吉）

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