2017年以來，緊緊圍繞“就業(yè)是最大的民生”。河南省新密市就業(yè)局立足實際，針對4050人員、零就業(yè)家庭、建檔立卡貧困戶、殘疾人、企業(yè)下崗職工等困難群體，有針對性地實施“五項援助”，取得了顯著成效。

一是崗位援助，讓公益性崗位成為弱勢群體的“飯碗”。將公益性崗位開發(fā)，作為建立健全就業(yè)援助制度的一項基本措施，不斷完善安置機制，推動安置就業(yè)困難群體，使之成為社會弱勢群體的“飯碗”。

二是技能援助，使高技能成為求職“敲門磚”。對就業(yè)困難人員，在實行崗位援助的同時，不斷加大技能培訓力度，提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。深入開展“三單聯(lián)動”精準技能培訓。按照“需要什么專業(yè)、培訓什么專業(yè)，需要哪個教師、聘請哪個教師”的原則，本照就近就地培訓的理念，確保全市困難人員都能接受一次免費的技能培訓，從根本上解決其再就業(yè)的能力。

三是政策援助，以小額擔保貸款撬動“大就業(yè)”。不斷完善失業(yè)人員小額擔保貸款政策,加大對創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的扶持力度。設(shè)立專門窗口，提供小額擔保貸款、創(chuàng)業(yè)扶持“一站式”服務。引入銀行經(jīng)辦機構(gòu)競爭機制，增加勞動密集型企業(yè)為貸款對象，有效促進了就業(yè)困難群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

四是求職援助，“媒體+網(wǎng)絡+現(xiàn)場”招聘當好“紅娘”。發(fā)揮人力資源市場主平臺作用，不斷完善“媒體+網(wǎng)絡+現(xiàn)場”三位一體招聘模式，在充分利用多渠道發(fā)布招聘信息，開展網(wǎng)上招聘求職同時，精心組織好各類招聘活動，為就業(yè)困難群體和重點人群舉辦大型專場招聘洽談會。還將招聘專場辦到基層,把崗位送到失業(yè)人員的“家門口”。2017年，利用這一模式，先后舉辦了“春風行動”、“企業(yè)用工推介服務月”、“服務農(nóng)民工專場”、“建檔立卡貧困戶三單聯(lián)動培訓月”“企業(yè)與高校畢業(yè)生對接洽談會”、“高校畢業(yè)生就業(yè)服務網(wǎng)絡招聘周”及企業(yè)下崗職工、殘疾人等系列專場招聘活動，幫助就業(yè)困難群體4000余人找到了工作。

五是困難救助，30萬真金白銀紅紅火火送溫暖。春節(jié)將至，就業(yè)局領(lǐng)導職工帶著節(jié)日的關(guān)懷和祝福，在就業(yè)局一樓大廳為企業(yè)下崗職工及困難家庭發(fā)放春節(jié)救助金。領(lǐng)取人個個笑臉盈盈，人人夸贊政府政策好！（李春燕）