凌源市勞動就業(yè)局于2018年1月開始發(fā)放2017年度“4050”靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼。為確保2017年度補(bǔ)貼發(fā)放工作順利進(jìn)行,力求“4050”補(bǔ)貼領(lǐng)取有序暢通,全面提高群眾滿意度,我們不斷完善發(fā)放機(jī)制,制定了更加合理的領(lǐng)取流程與便民措施,進(jìn)一步提高發(fā)放效率與進(jìn)程。
一、精心準(zhǔn)備,暢通渠道。根據(jù)多年來“4050”補(bǔ)貼發(fā)放工作積累的經(jīng)驗(yàn),提前兩個(gè)月開啟了準(zhǔn)備工作,進(jìn)一步優(yōu)化鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街證明印制。我們綜合考量“4050”人員戶籍所在地和人員分布情況,劃分發(fā)放順序,合理安排領(lǐng)取時(shí)段,設(shè)置專門窗口進(jìn)行發(fā)放,保證發(fā)放過程有序進(jìn)行。
二、加強(qiáng)溝通,高效辦理。截止2017年末,“4050”人員均已達(dá)到法定退休年齡,由于領(lǐng)取人員涉及申報(bào)退休等手續(xù)辦理,為使“4050”人員便捷領(lǐng)取補(bǔ)貼,我們積極與凌源市社會保險(xiǎn)局、勞動保障代理科等相關(guān)部門科室溝通協(xié)調(diào),妥善處理養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)收據(jù)原件取回等問題。同時(shí),安排兩名工作人員進(jìn)行辦理,分工合作,提高整體效率。
三、完善臺賬,嚴(yán)格核查。根據(jù)補(bǔ)貼發(fā)放要求,建立健全本年度領(lǐng)取人員、補(bǔ)領(lǐng)人員的電子版、紙制版數(shù)據(jù)庫,進(jìn)一步完善紙質(zhì)版臺賬制度。此外,嚴(yán)格審核申領(lǐng)材料,仔細(xì)核實(shí)補(bǔ)貼月份及金額,詳細(xì)耐心解答咨詢問題,定期報(bào)送數(shù)據(jù)庫及臺賬。(凌源勞動就業(yè)局 吳海彬)