近日，走進(jìn)臨夏縣夢(mèng)玉欣服裝加工廠，車間內(nèi)機(jī)器轟鳴、秩序井然，工人馬永芳熟練地操作縫紉機(jī)趕制訂單。“我在廠里工作快五年了，剛來(lái)的時(shí)候什么都不會(huì)，通過幾次培訓(xùn)后技術(shù)提高了，工資也漲了，而且離家近，老人孩子都能照顧得上。”

從大山搬遷至縣城后，馬永芳通過政府組織的招聘會(huì)入職工廠，還接受了專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，如今她已成長(zhǎng)為車間骨干，每月基本工資穩(wěn)定在3000元左右。

與此同時(shí)，臨夏縣持續(xù)織密“線上+線下”招聘服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，常態(tài)化開展“就業(yè)援助月”“春風(fēng)行動(dòng)”等活動(dòng)，累計(jì)為縣內(nèi)外80余家企業(yè)搭建用工橋梁，推送就業(yè)崗位500余個(gè)；創(chuàng)新打造“家門口”零工市場(chǎng)及零工驛站，集招聘信息發(fā)布、技能培訓(xùn)、政策咨詢等多元服務(wù)功能為一體，累計(jì)對(duì)接崗位2920余個(gè)，接待服務(wù)務(wù)工群眾7564人次，發(fā)布用工信息6524條，帶動(dòng)群眾實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入約8400萬(wàn)元。同時(shí)，臨夏縣推動(dòng)31家鄉(xiāng)村就業(yè)工廠（幫扶車間）穩(wěn)健發(fā)展，累計(jì)吸納就業(yè)1785人。

為切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，臨夏縣著力健全勞動(dòng)保障維權(quán)服務(wù)體系，暢通維權(quán)渠道、提升服務(wù)效能。構(gòu)建電話、窗口、平臺(tái)聯(lián)動(dòng)的多元化維權(quán)格局，精準(zhǔn)記錄勞動(dòng)者訴求，及時(shí)核處并反饋結(jié)果。設(shè)置暖心服務(wù)專區(qū)，提供面對(duì)面精細(xì)化服務(wù)，高效處置各類投訴線索，切實(shí)化解勞資糾紛。

“展望‘十五五’，臨夏縣將持續(xù)深化‘源頭預(yù)防+多元化解’工作模式，推動(dòng)勞動(dòng)維權(quán)從‘事后處置’向‘事前預(yù)防’轉(zhuǎn)型，持續(xù)打造有力度、有溫度的勞動(dòng)維權(quán)保障體系，努力讓勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)體面勞動(dòng)、全面發(fā)展。”臨夏縣勞動(dòng)保障維權(quán)中心主任馬斌說。