一、 產(chǎn)生背景

隨著電子競(jìng)技市場(chǎng)的不斷被開(kāi)拓，國(guó)際電競(jìng)賽事的競(jìng)爭(zhēng)也呈現(xiàn)白熱化，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，2018年國(guó)內(nèi)熱門電競(jìng)賽事超過(guò)了500項(xiàng)，我國(guó)已經(jīng)成為世界上最具影響力和最有潛力的電子競(jìng)技市場(chǎng)。隨著電子競(jìng)技產(chǎn)業(yè)規(guī)模的擴(kuò)大，電子競(jìng)技用戶數(shù)量和電子競(jìng)技觀眾規(guī)模不斷提升，預(yù)計(jì)未來(lái)電子競(jìng)技賽事也會(huì)呈爆發(fā)式增長(zhǎng)。隨著電子競(jìng)技賽事全球范圍內(nèi)的發(fā)展，其對(duì)于高層次、高水平、高素質(zhì)的電子競(jìng)技選手、電競(jìng)戰(zhàn)隊(duì)教練、電競(jìng)數(shù)據(jù)分析、電競(jìng)項(xiàng)目陪練等相關(guān)崗位的需求也變得越來(lái)越迫切。培養(yǎng)高水平、高素質(zhì)的電子競(jìng)技員，能夠整體提升電子競(jìng)技選手的職業(yè)素養(yǎng)，同時(shí)大大提升電子競(jìng)技賽事的競(jìng)賽水平和整體質(zhì)量，從而提升電子競(jìng)技賽事活動(dòng)的觀賽體驗(yàn)和影響力。“電子競(jìng)技員”這一新職業(yè)的設(shè)立，對(duì)于建立健全電子競(jìng)技選手的規(guī)范化管理和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步保證和提升電子競(jìng)技賽事的競(jìng)技水平和質(zhì)量，滿足廣大電競(jìng)愛(ài)好者的需求，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、推動(dòng)電競(jìng)行業(yè)更好更快地發(fā)展都具有重要的意義。

（一）電競(jìng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策利好

經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)下，國(guó)家政策在電競(jìng)方面也逐漸轉(zhuǎn)向支持鼓勵(lì)，如下表所示。具體來(lái)說(shuō)，2008年，國(guó)家體育總局將電子競(jìng)技由第99個(gè)正式體育項(xiàng)目批改成為第78個(gè)正式體育項(xiàng)目。2015年7月，國(guó)家體育總局頒布《電子競(jìng)技賽事管理暫行規(guī)定》，為電子競(jìng)技產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了政策支持與規(guī)范。2017年，原文化部發(fā)布《文化部“十三五”時(shí)期文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》提出支持發(fā)展體育競(jìng)賽表演、電子競(jìng)技等新業(yè)態(tài)。2018年，電子競(jìng)技正式成為雅加達(dá)亞運(yùn)會(huì)的電子體育表演項(xiàng)目，至此，電子競(jìng)技在國(guó)家體育戰(zhàn)略中取得了與傳統(tǒng)體育項(xiàng)目相同的地位。

中國(guó)和國(guó)際組織對(duì)電子競(jìng)技的扶持政策

國(guó)家級(jí)的政策扶持是電競(jìng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大的基礎(chǔ)，而隨著電競(jìng)的國(guó)際影響力提升，地方政府的配套政策也正在加強(qiáng)。

地方政府對(duì)電子競(jìng)技的扶持政策

（二）電競(jìng)教育發(fā)展現(xiàn)狀

電子競(jìng)技的高速發(fā)展帶來(lái)企業(yè)對(duì)電子競(jìng)技人才的巨大需求，人才培養(yǎng)體系缺乏，行業(yè)人才積累不足，人才稀缺成為電競(jìng)這一新興產(chǎn)業(yè)面臨的發(fā)展瓶頸。為加快培養(yǎng)電競(jìng)專業(yè)技能型人才的進(jìn)度，2016年9月，教育部頒布《關(guān)于做好2017年高等職業(yè)學(xué)校擬招生專業(yè)申報(bào)工作的通知》（教職成司函〔2016〕114號(hào)）將電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)與管理作為全國(guó)《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（專科）專業(yè)目錄》中2016年增補(bǔ)專業(yè)，2017年正式執(zhí)行。

教育部文件一出臺(tái)，各高校紛紛關(guān)注并積極申報(bào)，在近幾年陸續(xù)增設(shè)電競(jìng)專業(yè)。電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)與管理專業(yè)的開(kāi)設(shè)為我國(guó)電子競(jìng)技專業(yè)人才的培養(yǎng)提供了有力的支持。

中國(guó)高校電競(jìng)相關(guān)專業(yè)開(kāi)設(shè)情況（部分）

已設(shè)立電競(jìng)專業(yè)的高職院校名單（部分）

已設(shè)立電競(jìng)專業(yè)的中職院校名單（部分）

（三）電子競(jìng)技獲社會(huì)廣泛認(rèn)可

從“電子競(jìng)技是洪水猛獸”到“健康的電子競(jìng)技活動(dòng)”，近年來(lái)，有關(guān)電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)的正面輿論一路高歌，從主流媒體到細(xì)分媒體，從官方口徑到民間輿論，電子競(jìng)技已經(jīng)擺脫了之前“誤人子弟”的不利形象，與它有關(guān)的關(guān)鍵詞已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)椤敖】怠薄ⅰ耙嬷恰薄ⅰ爱a(chǎn)業(yè)發(fā)展”與“國(guó)際化”等積極正面的意義。這種轉(zhuǎn)變與國(guó)家層面對(duì)于電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)與產(chǎn)業(yè)的扶持不無(wú)關(guān)系。隨著國(guó)家政策對(duì)于電競(jìng)產(chǎn)業(yè)的扶持，相關(guān)媒體也從多個(gè)方面進(jìn)行輿論導(dǎo)向，在文化層面上營(yíng)造出良好的市場(chǎng)環(huán)境與氛圍。

隨著電競(jìng)項(xiàng)目由繁到簡(jiǎn)，從重度走向輕度，電競(jìng)項(xiàng)目受眾不斷擴(kuò)大。從全球來(lái)看，2019年電子競(jìng)技總觀看人數(shù)增長(zhǎng)到4.54億，同比增長(zhǎng)15.0%；核心電競(jìng)愛(ài)好者的人數(shù)將達(dá)到2.01億，同比增長(zhǎng)16.3%，其中，中國(guó)核心電競(jìng)愛(ài)好者預(yù)計(jì)達(dá)到7500萬(wàn)。（數(shù)據(jù)來(lái)自Newzoo《2019全球電子競(jìng)技市場(chǎng)報(bào)告》）

全球電子競(jìng)技觀眾增長(zhǎng)預(yù)測(cè)

2017年，英雄聯(lián)盟職業(yè)聯(lián)賽LPL賽區(qū)，全年賽事直播觀賽人次超過(guò)100億。S7鳥(niǎo)巢總決賽，盡管沒(méi)有中國(guó)戰(zhàn)隊(duì)的參與，但現(xiàn)場(chǎng)上座率仍達(dá)到90%，同時(shí)在不遠(yuǎn)的工人體育場(chǎng)正在進(jìn)行中超北京國(guó)安本賽季收官之戰(zhàn)，相比于座無(wú)虛席的鳥(niǎo)巢場(chǎng)內(nèi)，工體的上座率只有50-60%。

2018年，上半年LPL賽區(qū)職業(yè)賽事直播觀賽人次超過(guò)70.9億。S8總決賽吸引了全球2.05億以上的玩家觀看，超過(guò)了全球人口的三十分之一。2018年11月3日，中國(guó)IG戰(zhàn)隊(duì)在S8奪冠后，收到了全民的祝賀，事件影響力擴(kuò)散到電競(jìng)?cè)χ狻９睬鄨F(tuán)中央、央視新聞、紫光閣、新華視點(diǎn)、環(huán)球時(shí)報(bào)、鳳凰網(wǎng)等主流媒體也紛紛發(fā)文祝賀。

二、 職業(yè)定義

電子競(jìng)技員職業(yè)定義：從事不同類型電子競(jìng)技項(xiàng)目比賽、陪練、體驗(yàn)及活動(dòng)表演的人員。

電子競(jìng)技員主要工作任務(wù)如下所示：

1.參加電子競(jìng)技項(xiàng)目比賽；

2.進(jìn)行專業(yè)化的電子競(jìng)技項(xiàng)目訓(xùn)練活動(dòng)；

3.收集和研究電競(jìng)戰(zhàn)隊(duì)動(dòng)態(tài)、電競(jìng)游戲內(nèi)容，提供專業(yè)的電競(jìng)數(shù)據(jù)分析；

4.參與電競(jìng)游戲的設(shè)計(jì)和策劃，體驗(yàn)電競(jìng)游戲并提出建議；

5.參與電競(jìng)活動(dòng)的表演。

    三、當(dāng)前就業(yè)人群分析

目前我國(guó)正在運(yùn)營(yíng)的電子競(jìng)技戰(zhàn)隊(duì)（含俱樂(lè)部）多達(dá)5000余家，電子競(jìng)技職業(yè)選手約10萬(wàn)人，還有大批量半職業(yè)、業(yè)余電子競(jìng)技選手活躍在各種中小規(guī)模電子競(jìng)技賽事的賽場(chǎng)上。同時(shí)，大量電子競(jìng)技員在各個(gè)電競(jìng)俱樂(lè)部和電競(jìng)陪練平臺(tái)從事電子競(jìng)技教練、電競(jìng)數(shù)據(jù)分析以及電競(jìng)項(xiàng)目陪練等相關(guān)工作。當(dāng)前電子競(jìng)技員的整體從業(yè)規(guī)模超過(guò)50萬(wàn)人，遍布在全國(guó)的一二三線等眾多城市，北京、上海、江蘇、西安、廣州、成都、重慶等地為從業(yè)人員高密度聚集區(qū)。另外，山東、浙江、安徽、湖南、遼寧等地的電競(jìng)小鎮(zhèn)建設(shè)也帶動(dòng)了周邊省市的電子競(jìng)技就業(yè)發(fā)展。

2019年4月15日-21日，大唐文娛針對(duì)電子競(jìng)技員群體通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查法進(jìn)行抽樣調(diào)查以及文獻(xiàn)法，這部分從業(yè)人群呈現(xiàn)以下特征：

（一）年齡分布

對(duì)調(diào)研數(shù)據(jù)進(jìn)行整理，被調(diào)查的電子競(jìng)技員年齡分布有54%的電子競(jìng)技員年齡分布在16-22歲之間，有26%的電子競(jìng)技員年齡分布在23-30歲之間，只有16%的電子競(jìng)技員年齡分布在31-40之間，僅有4%的電子競(jìng)技員年齡在40歲以上。根據(jù)調(diào)研結(jié)果顯示，電子競(jìng)技員就業(yè)人群年齡普遍偏低，在被調(diào)查者中有80%的

從業(yè)人員年齡在30歲以下。

（二）從業(yè)年限

對(duì)電子競(jìng)技員就業(yè)人群從業(yè)年限情況進(jìn)行調(diào)研，通過(guò)數(shù)據(jù)整理可以看出，其中有58%被調(diào)查的電競(jìng)從業(yè)人員工作年限在1-3年之間，30%的電競(jìng)從業(yè)人員工作年限是3-5年，這兩項(xiàng)占據(jù)了被調(diào)查者總數(shù)量的88%，另外有7%的從業(yè)人員工作7年以上，4%的從業(yè)人員工作5-7年，2%的從業(yè)人員工作不到1年。根據(jù)調(diào)研結(jié)果可見(jiàn)，電競(jìng)行業(yè)從業(yè)者的工作年限都相對(duì)較短，這與整個(gè)電競(jìng)行業(yè)發(fā)展周期較短有必然聯(lián)系。 

（三）學(xué)歷分布

對(duì)電子競(jìng)技員就業(yè)人群學(xué)歷情況進(jìn)行調(diào)研，通過(guò)數(shù)據(jù)整理可以看出，被調(diào)查者的學(xué)歷基本集中在高中或中專、大專、本科這3個(gè)層次，其中占比最大的高中或中專學(xué)歷占被調(diào)查者總量的46%，其次是大專學(xué)歷占38%，最后是本科及以上學(xué)歷占16%。根據(jù)調(diào)查結(jié)果可見(jiàn)，電子競(jìng)技員學(xué)歷相對(duì)要求不高，基本集中在大專、中專學(xué)歷，電子競(jìng)技員就業(yè)門檻低。

（四）企業(yè)規(guī)模

對(duì)電子競(jìng)技員就業(yè)人群所在企業(yè)規(guī)模進(jìn)行調(diào)研，通過(guò)數(shù)據(jù)整理可以看出，50人及以下占比52%，51-100人占比30%，101-500人占比12%，501人及以上占比6%。電子競(jìng)技員所在企業(yè)以小、微型公司為主，這與當(dāng)前就業(yè)企業(yè)以電子競(jìng)技俱樂(lè)部為主有很大的關(guān)系。

（五）薪資水平

對(duì)電子競(jìng)技員就業(yè)人群薪資水平進(jìn)行調(diào)研，不同梯隊(duì)的電競(jìng)職業(yè)選手工資水平差距較大，一線選手、二線選手、青訓(xùn)隊(duì)員的工資水平明顯不同，頂尖電競(jìng)職業(yè)選手年薪基本都能達(dá)到百萬(wàn)及以上。目前，職業(yè)選手的主要收入包括底薪、獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金，有能力的還可以廣告代言和簽約直播等。

選取電競(jìng)選手（明星選手外）、電子競(jìng)技教練、電競(jìng)數(shù)據(jù)分析以及電競(jìng)項(xiàng)目陪練等人群進(jìn)行調(diào)研， 86%電子競(jìng)技員從業(yè)者的薪資是當(dāng)?shù)仄骄べY1-3倍，電子競(jìng)技員薪資普遍高于當(dāng)?shù)仄骄劫Y。

四、 職業(yè)發(fā)展通道

電子競(jìng)技員是在電競(jìng)產(chǎn)業(yè)內(nèi)從事不同類型電子競(jìng)技項(xiàng)目比賽、陪練、體驗(yàn)及活動(dòng)表演的人員，涵蓋了電競(jìng)選手、電子競(jìng)技教練、電競(jìng)數(shù)據(jù)分析、電競(jìng)項(xiàng)目陪練等核心崗位，其職業(yè)通道大致可以分為初級(jí)電子競(jìng)技員、中級(jí)電子競(jìng)技員和高級(jí)電子競(jìng)技員。 

電子競(jìng)技員在電子競(jìng)技戰(zhàn)隊(duì)（含俱樂(lè)部）中是隊(duì)伍競(jìng)賽成績(jī)提升的核心崗位，在電競(jìng)戰(zhàn)隊(duì)日常訓(xùn)練、戰(zhàn)術(shù)制定、參與比賽等各方面發(fā)揮著關(guān)鍵作用。對(duì)個(gè)人而言，電子競(jìng)技員是電子競(jìng)技愛(ài)好者職業(yè)發(fā)展的新通道，是個(gè)人愛(ài)好與職業(yè)結(jié)合的新的方向和著力點(diǎn)。電子競(jìng)技員的價(jià)值體現(xiàn)在以下方面：

【對(duì)個(gè)人價(jià)值】新的職業(yè)選擇，形成復(fù)合型人才競(jìng)爭(zhēng)壁壘，擁有良好的就業(yè)和薪資前景；

【對(duì)企業(yè)價(jià)值】促進(jìn)電子競(jìng)技戰(zhàn)術(shù)戰(zhàn)略的發(fā)展，全面提升電子競(jìng)技俱樂(lè)部整體競(jìng)技水平的提升，改善比賽成績(jī)；

【對(duì)社會(huì)價(jià)值】推動(dòng)電子競(jìng)技產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提升電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)水平乃至社會(huì)效能。

五、未來(lái)市場(chǎng)需求

電子競(jìng)技整體產(chǎn)業(yè)規(guī)模增長(zhǎng)速度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了電子游戲的增長(zhǎng)幅度和速度，隨著電子競(jìng)技產(chǎn)業(yè)鏈的逐漸完善，未來(lái)電子競(jìng)技產(chǎn)業(yè)將會(huì)形成與傳統(tǒng)體育類似的收入模式，由電子競(jìng)技“賽事”衍生出電子競(jìng)技“產(chǎn)業(yè)生態(tài)收入”，電子競(jìng)技產(chǎn)業(yè)整體規(guī)模不可限量。根據(jù)我國(guó)第三方機(jī)構(gòu)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，2018年中國(guó)電競(jìng)整體市場(chǎng)規(guī)模為940.5億，預(yù)計(jì)2020年超過(guò)1350億元；從電子競(jìng)技用戶規(guī)模方面來(lái)看，預(yù)計(jì)2020年達(dá)到4.3億，我國(guó)電子競(jìng)技市場(chǎng)已經(jīng)成為世界上最具影響力和最有潛力的市場(chǎng)。（數(shù)據(jù)來(lái)自艾瑞咨詢《2019中國(guó)電子競(jìng)技行業(yè)研究報(bào)告》）

電子競(jìng)技市場(chǎng)的發(fā)展需要大量的電子競(jìng)技員投入到產(chǎn)業(yè)運(yùn)作中，通過(guò)整體提升電子競(jìng)技的技術(shù)水平、電子競(jìng)技的娛樂(lè)性和觀賞性，從而帶動(dòng)以電子競(jìng)技賽事為核心的電子競(jìng)技產(chǎn)業(yè)發(fā)展，拉動(dòng)粉絲經(jīng)濟(jì)，提升整體產(chǎn)業(yè)規(guī)模。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，目前只有不到15%的電子競(jìng)技崗位處于人力飽和狀態(tài)，預(yù)測(cè)未來(lái)五年電子競(jìng)技員人才需求量近200萬(wàn)人。由此可見(jiàn)，電子競(jìng)技專業(yè)人才十分稀缺，整個(gè)人才市場(chǎng)基本屬于空白狀態(tài)。電子競(jìng)技員具有廣闊前景，市場(chǎng)需求量和從業(yè)數(shù)量將呈現(xiàn)井噴式增長(zhǎng)，未來(lái)將會(huì)遍布全國(guó)各個(gè)一二三線城市，遍布電子競(jìng)技產(chǎn)業(yè)鏈的各個(gè)環(huán)節(jié)的核心崗位。

六、專家觀點(diǎn)

中國(guó)體育界元老、亞奧理事會(huì)終身名譽(yù)副主席魏紀(jì)中：我們正在進(jìn)入一個(gè)新的時(shí)代，新形態(tài)注定會(huì)改變?nèi)祟惖纳罘绞剑@種新形態(tài)就包括了電子競(jìng)技。不應(yīng)把電子競(jìng)技和電子游戲混淆，電子游戲有一些消極的地方，電子競(jìng)技正是瑕不掩瑜的一部分。電子競(jìng)技可以為電子游戲糾偏。

亞洲電子體育聯(lián)合會(huì)主席霍啟剛：我們想搭一座橋，把剛剛成長(zhǎng)起來(lái)的電子體育帶到主流體育的范疇里來(lái)。一方面吸引了大量年輕群體的電競(jìng)發(fā)展很快，需要利用主流體育的優(yōu)秀理念自我規(guī)范，給年輕人更健康的反饋；另一方面有亞運(yùn)、奧運(yùn)的助力，電競(jìng)也會(huì)更受認(rèn)可。電子競(jìng)技體育也不僅是比賽，背后是很大的產(chǎn)業(yè)，從教練、經(jīng)理到賽事組織和運(yùn)營(yíng)，年輕人完全可能成為這個(gè)產(chǎn)業(yè)中的工作人員，這就是一份正常的職業(yè)。

 七、典型人物案例

（一）張寧：“冠軍隊(duì)長(zhǎng)”

張寧（ID：xiao8）前DOTA2項(xiàng)目職業(yè)選手，現(xiàn)任EHOME電子競(jìng)技俱樂(lè)部DOTA2分部教練。2009年，張寧和幾位家鄉(xiāng)好友組建Dream戰(zhàn)隊(duì)，正式開(kāi)啟職業(yè)生涯。2011年，張寧轉(zhuǎn)會(huì)至LGD俱樂(lè)部并擔(dān)任隊(duì)長(zhǎng)。

2012年，他率隊(duì)參加第二屆DOTA2國(guó)際邀請(qǐng)賽（TI2），最終位列第三。2014年初，他以50萬(wàn)人民幣的轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)來(lái)到新成立的Newbee俱樂(lè)部，并在半年后舉行的第四屆國(guó)際邀請(qǐng)賽（TI4）上率隊(duì)奪得冠軍。這是中國(guó)戰(zhàn)隊(duì)奪得的第二座TI冠軍獎(jiǎng)杯，張寧也因此被稱為“冠軍隊(duì)長(zhǎng)”。TI4結(jié)束后，張寧曾因個(gè)人原因短暫告別職業(yè)賽場(chǎng)，2015年年初以200萬(wàn)人民幣轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)重回LGD戰(zhàn)隊(duì)。在之后的第五屆國(guó)際邀請(qǐng)賽上，他率隊(duì)取得季軍的成績(jī)。2017年初，他在LGD俱樂(lè)部正式結(jié)束自己的選手職業(yè)生涯。

（張寧圖/受訪者提供）

2018年5月，EHOME俱樂(lè)部宣布張寧成為戰(zhàn)隊(duì)的新任主教練，在他帶隊(duì)的一年中，隊(duì)伍奪得2018年世界電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)會(huì)總決賽和布加勒斯特乙級(jí)聯(lián)賽兩座冠軍獎(jiǎng)杯。張寧打法穩(wěn)重又不失進(jìn)攻性。但和打法相比，其在排兵布陣上的天賦堪稱中國(guó)電競(jìng)之最。

    （二）喻文波：天才少年

喻文波（ID：JackeyLove）現(xiàn)效力于IG俱樂(lè)部英雄聯(lián)盟分部，司職射手位。英雄聯(lián)盟職業(yè)聯(lián)賽新秀，被譽(yù)為天才少年，以操作細(xì)膩、打法激進(jìn)著稱。 

（喻文波圖/受訪者提供）

2016年9月，喻文波加入IG戰(zhàn)隊(duì)，但因年齡問(wèn)題無(wú)法參加LPL賽事。2016年和2017年，喻文波隨隊(duì)參加全國(guó)電子競(jìng)技大

賽，首發(fā)出場(chǎng)并奪得冠軍。2018年，年滿18歲的喻文波正式成為IG戰(zhàn)隊(duì)的首發(fā)ADC，并在一年里先后隨隊(duì)獲得2018年LPL春季賽四強(qiáng)、德瑪西亞杯季軍、英雄聯(lián)盟全球總決賽冠軍等殊榮。值得一提的是，IG戰(zhàn)隊(duì)是第一支奪得英雄聯(lián)盟全球總決賽冠軍的LPL戰(zhàn)隊(duì)，而小將喻文波因在比賽中展現(xiàn)出強(qiáng)大的實(shí)力和穩(wěn)定的心理素質(zhì)，迅速成長(zhǎng)為中國(guó)《英雄聯(lián)盟》新一代明星選手。2019年，喻文波被LPL官方提名為年度最佳ADC選手，榮獲2019年度最佳新秀選手獎(jiǎng)項(xiàng)。

（三）明凱：頂級(jí)選手

明凱（ID：Clearlove）現(xiàn)效力于EDG電子競(jìng)技俱樂(lè)部英雄聯(lián)盟分部，司職打野位。英雄聯(lián)盟職業(yè)聯(lián)賽0001號(hào)選手。

（明凱圖/受訪者提供）

明凱19歲時(shí)加入WE戰(zhàn)隊(duì)，司職打野，并隨隊(duì)奪得中國(guó)《英雄聯(lián)盟》歷史上第一個(gè)世界冠軍——IPL5冠軍。明凱也躋身國(guó)內(nèi)頂尖選手之列。2013年，明凱跟隨前WE教練阿布等人轉(zhuǎn)會(huì)至新成立的EDG俱樂(lè)部。2015年MSI季中冠軍賽上，明凱率隊(duì)擊敗了當(dāng)時(shí)世界排名第一的韓國(guó)戰(zhàn)隊(duì)SKT，EDG成為國(guó)內(nèi)第一支在廠商賽事上奪得冠軍的英雄聯(lián)盟戰(zhàn)隊(duì)。

在職業(yè)生涯的早期，明凱打法兇狠、充滿侵略性，是一名技術(shù)全面的頂級(jí)選手。隨著年齡的增長(zhǎng)，明凱如今正逐漸轉(zhuǎn)型為戰(zhàn)術(shù)型選手。雖然年齡已大，但多年積攢的經(jīng)驗(yàn)、始終積極拼搏的精神讓他成為隊(duì)伍里不可或缺的一名老將，也成為中國(guó)《英雄聯(lián)盟》項(xiàng)目的代表性選手。

（四）Fy：四號(hào)位的魔術(shù)師

徐林森（ID：Fy）現(xiàn)效力于LGD電子競(jìng)技俱樂(lè)部DOTA2分部（PSG.LGD戰(zhàn)隊(duì)），司職輔助位。成為職業(yè)選手前，徐林森曾是國(guó)內(nèi)知名游戲平臺(tái)—浩方對(duì)戰(zhàn)平臺(tái)上的高段位玩家。作為一名輔助選手，徐林森擅長(zhǎng)觀察全局，發(fā)動(dòng)奇襲。在比賽中清晰的思路和一次次奇襲常常在比賽前期就幫助隊(duì)伍建立優(yōu)勢(shì)。

2012年10月，徐林森加盟VG戰(zhàn)隊(duì)，開(kāi)啟職業(yè)生涯。2014年，徐林森隨隊(duì)參加第四屆DOTA2國(guó)際邀請(qǐng)賽（TI4），最終的決賽中負(fù)于Newbee屈居亞軍。之后的時(shí)間里，徐林森隨隊(duì)獲得了TS2、i聯(lián)賽第一賽季的冠軍，DAC亞軍和TI5殿軍等一系列優(yōu)異成績(jī)。其在第五屆國(guó)際邀請(qǐng)賽（TI5）敗者組第二輪對(duì)陣美國(guó)戰(zhàn)隊(duì)Cloud9的比賽中，徐林森的精彩表現(xiàn)令國(guó)外解說(shuō)高呼“Fy-God”、“F-God”，其一手出神入化的拉比克被譽(yù)為“四號(hào)位的魔術(shù)師”。2016年，競(jìng)技狀態(tài)下滑的徐林森被下調(diào)至俱樂(lè)部青訓(xùn)隊(duì)VG.R，一個(gè)月后他便隨隊(duì)獲得Sli邀請(qǐng)賽的冠軍。第六屆國(guó)際邀請(qǐng)賽上，由于簽證問(wèn)題，人員不整的VG.R在敗者組首輪即遭淘汰。第七屆DOTA2國(guó)際邀請(qǐng)賽結(jié)束后，合約到期的徐林森選擇加盟PSG.LGD戰(zhàn)隊(duì)，帶領(lǐng)隊(duì)伍在2018年5月舉行的震中杯和MDL長(zhǎng)沙站兩項(xiàng)Major級(jí)別的賽事中接連奪魁，徐林森榮膺震中杯MVP。在第八屆國(guó)際邀請(qǐng)賽（TI8）上，他帶隊(duì)再度登上TI決賽的舞臺(tái)，卻負(fù)于OG戰(zhàn)隊(duì)，再次收獲亞軍。

（徐林森圖/受訪者提供）