自2016年7月精準(zhǔn)扶貧工作開展以來，巢湖市人社局始終堅持把就業(yè)扶貧工作擺在突出位置，發(fā)揮行業(yè)特點和部門優(yōu)勢，分類施策、精準(zhǔn)幫扶，著力提升貧困勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，力保打贏就業(yè)脫貧攻堅戰(zhàn)。截至目前，巢湖市在全面調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，通過開展就業(yè)幫扶工作，186名貧困勞動者實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，超額完成了省人社廳下達的165名幫扶任務(wù)數(shù)。
重組織領(lǐng)導(dǎo)，打好“意識牌”。
為做好精準(zhǔn)扶貧工作，巢湖市人社局積極向市委市政府匯報情況，多次召開專題會議。同時，成立就業(yè)脫貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，細化目標(biāo)責(zé)任，倒排工作時間，并與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道簽訂就業(yè)脫貧攻堅責(zé)任書，研究出臺了包括技能脫貧培訓(xùn)補助、企業(yè)吸納貧困勞動者就業(yè)補貼在內(nèi)的8項扶貧政策。
重宣傳引導(dǎo)，打好“政策牌”。
開辦就業(yè)脫貧政策培訓(xùn)班，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工作人員詳細解讀省、市就業(yè)脫貧政策和《巢湖市就業(yè)脫貧工作實施意見》等文件精神。同時，利用市級、鎮(zhèn)級組織的宣傳活動，大力宣傳就業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)見習(xí)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、失業(yè)保險、就業(yè)失業(yè)登記證辦理等現(xiàn)行就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，把政策講清、把程序講透、把要求講明。
重需求調(diào)查，打好“信息牌”。
依托鎮(zhèn)、村兩級就業(yè)和社會保障平臺，進村入戶采集貧困勞動者的個人基本信息。經(jīng)統(tǒng)計，巢湖市有勞動能力和就業(yè)意愿的貧困勞動者共186人，其中153人需要招聘信息，147人需要職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，106人有意愿到企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)，10人有意愿到公益性崗位就業(yè)，126人有意愿參加技能培訓(xùn)。
重政策落地，打好“幫扶牌”。
根據(jù)貧困戶的具體需求，靈活施策，實現(xiàn)精準(zhǔn)幫扶。截至6月底，巢湖市在烔煬、柘皋、槐林、黃麓四個中心鎮(zhèn)共為140位建檔立卡貧困勞動者提供免費就業(yè)培訓(xùn)，補貼資金26.05萬元；協(xié)調(diào)富煌鋼構(gòu)和新恒生兩個就業(yè)脫貧基地，開發(fā)輔助性崗位45個。巢湖市還開通了專屬服務(wù)熱線，全方位為貧困勞動者提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，逐步幫助其靈活就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)。
下一步，巢湖市還將繼續(xù)對貧困勞動者進行摸排，探索建立回訪制度，定期對已脫貧和已就業(yè)的貧困勞動者進行回訪，鞏固提升就業(yè)脫貧成果，防止出現(xiàn)再次失業(yè)返貧現(xiàn)象。（蔣春江 周東升）
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