各區(qū)縣（自治縣）人力資源和社會保障局，市級有關(guān)部門人力資源部門，各職業(yè)院校，各大中型企業(yè)，有關(guān)單位：

現(xiàn)將《重慶市職業(yè)技能競賽管理辦法》印發(fā)給你們，請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

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????重慶市人力資源和社會保障局

????2017年1月17日

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重慶市職業(yè)技能競賽管理辦法

第一章 總則

第一條 為加強全市職業(yè)技能競賽的統(tǒng)籌規(guī)劃和組織管理，規(guī)范有序開展全市職業(yè)技能競賽，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱職業(yè)技能競賽是指依據(jù)國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)經(jīng)濟建設(shè)對高技能人才的需求，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)和服務(wù)工作實際，有組織開展的職業(yè)技能競技活動。

第三條 本辦法適用于在全市范圍內(nèi)開展的各級各類職業(yè)技能競賽。

第四條 鼓勵開展職業(yè)技能競賽，通過職業(yè)技能競賽在職業(yè)教育培訓(xùn)中的引領(lǐng)示范作用，提高勞動者技能水平，提升技能人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，營造勞動光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大的良好社會氛圍，推動技能人才隊伍建設(shè)。

第五條 開展職業(yè)技能競賽，應(yīng)緊貼經(jīng)濟發(fā)展和社會需求，發(fā)揮政府主導(dǎo)作用，鼓勵社會力量參與，堅持公開、公平、公正的原則。

第六條 職業(yè)技能競賽規(guī)則要逐步與世界技能大賽要求相銜接，借鑒世界技能大賽先進理念和經(jīng)驗做法，改進組織模式，科學(xué)規(guī)范開展，形成職業(yè)技能競賽和世界技能大賽相互促進、協(xié)調(diào)發(fā)展的新格局。

第七條 市人力資源和社會保障行政部門負(fù)責(zé)全市職業(yè)技能競賽的統(tǒng)籌管理、政策制定、監(jiān)督檢查、技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)工作。

第二章 競賽類別

第八條 全市職業(yè)技能競賽分為市級競賽、區(qū)縣級競賽和企業(yè)崗位練兵三個類別。市級競賽分為市級一類和市級二類兩個層級。

（一）市級競賽。

1.市級競賽一類賽是指跨行業(yè)的綜合性職業(yè)技能競賽。其中，中國?重慶職業(yè)技能大賽是市級競賽一類賽最高賽事，每兩年舉辦一次，冠名“第××屆中國?重慶職業(yè)技能大賽”，設(shè)職工組和學(xué)生組兩個組別。

2.市級競賽二類賽是指單一行業(yè)賽，每年舉辦一次，冠名“××年重慶職業(yè)技能大賽××行業(yè)（系統(tǒng)）××職業(yè)（工種）競賽”。

（二）區(qū)縣級競賽。

區(qū)縣級競賽指本區(qū)縣行政區(qū)域內(nèi)的職業(yè)技能競賽活動，競賽周期和組織實施由區(qū)縣自行確定。

（三）企業(yè)崗位練兵。

企業(yè)崗位練兵是開展職業(yè)技能競賽的基礎(chǔ)和重要組成部分。鼓勵企業(yè)積極組織開展更加廣泛深入地各行形式各異的技術(shù)比武活動，以賽練兵、以賽選才。競賽周期和組織實施由企業(yè)自行確定。

第九條 各級各類競賽活動實際參賽人數(shù)應(yīng)達到一定的規(guī)模，同一競賽組別的初始參賽選手原則上不少于30人。

第三章 申報備案

第十條 全市各級各類競賽活動實行申報、發(fā)布和備案制度。

第十一條 全市各級各類競賽計劃應(yīng)于上一年度12月向市人力資源和社會保障行政部門集中申報，逾期不予受理。市人力資源和社會保障行政部門負(fù)責(zé)申報計劃評審，1月向社會公開發(fā)布全市總體計劃。

各級各類職業(yè)技能競賽活動一經(jīng)發(fā)布，應(yīng)嚴(yán)格按照確認(rèn)的職業(yè)技能競賽方案組織實施。主辦單位如需變更職業(yè)技能競賽名稱或調(diào)整職業(yè)技能競賽方案等內(nèi)容，應(yīng)按照程序報請市人力資源和社會保障行政部門同意，方可辦理變更手續(xù)，并及時通知競賽活動涉及的相關(guān)部門。

第十二條 各級各類競賽應(yīng)于啟動前兩個月，將組織實施方案報市人力資源和社會保障行政部門備案。

第十三條 職業(yè)技能競賽活動方案公布后，主辦單位不得隨意取消、更改職業(yè)技能競賽活動。由于特殊原因確需取消、更改的，按照程序報請市人力資源和社會保障行政部門同意，方可取消、更改職業(yè)技能競賽活動，并做好善后處理工作。

第四章 組織實施

第十四條 職業(yè)技能競賽活動的實施期限原則上以自然年劃分，各類競賽活動應(yīng)在競賽實施期限內(nèi)結(jié)束并確認(rèn)競賽結(jié)果，確保競賽在自然年內(nèi)組織完成。

市級競賽應(yīng)圍繞全市重點產(chǎn)業(yè)、重點行業(yè)發(fā)展，結(jié)合世界技能大賽項目和年度國家級一類、二類競賽項目，統(tǒng)籌設(shè)置競賽項目；區(qū)縣級競賽應(yīng)參照世界技能大賽項目，結(jié)合地方支柱特色產(chǎn)業(yè)設(shè)置競賽項目；企業(yè)崗位練兵項目應(yīng)依托企業(yè)發(fā)展重點職業(yè)（工種）進行設(shè)置。

第十五條 各類職業(yè)技能競賽原則上要按照世界技能大賽流程、標(biāo)準(zhǔn)舉辦，市級競賽一類賽職工組應(yīng)結(jié)合國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)二級（技師）技能及以上要求組織實施；市級競賽一類賽學(xué)生組和二類賽應(yīng)結(jié)合國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)三級（高級工）技能及以上要求組織實施；區(qū)縣級職業(yè)技能競賽應(yīng)結(jié)合國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)四級（中級工）技能以上要求組織實施。

第十六條 職業(yè)技能競賽內(nèi)容應(yīng)涵蓋理論知識和技能操作兩部分。競賽試題可根據(jù)實際需要，由主辦單位組織技術(shù)專家依據(jù)相應(yīng)職業(yè)（工種）國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)命題，也可從職業(yè)技能鑒定國家題庫中隨機抽取。自行命制的競賽試題，須經(jīng)市人力資源和社會保障行政部門審核確認(rèn)后，方可用于競賽。

第十七條 各類職業(yè)技能競賽須按命題等級分層級廣泛組織企業(yè)職工、在校學(xué)生等選手參賽。

市級競賽一類賽職工組參賽選手一般應(yīng)具有相應(yīng)職業(yè)（工種）國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)三級（高級工）國家職業(yè)資格；市級競賽一類賽學(xué)生組和二類賽參賽選手一般應(yīng)具有相應(yīng)職業(yè)（工種）國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)四級（中級工）國家職業(yè)資格；區(qū)縣級競賽參賽選手一般應(yīng)具有相應(yīng)職業(yè)（工種）國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)五級（初級工）國家職業(yè)資格；以國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)五級（初級工）標(biāo)準(zhǔn)舉辦的競賽，凡本職業(yè)（工種）的從業(yè)人員均可參賽。對未取得相應(yīng)等級國家職業(yè)資格的，原則上應(yīng)從事本職業(yè)（工種）工作五年以上，特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬工作年限要求。

參加中國?重慶職業(yè)技能大賽的選手，必須經(jīng)過一定規(guī)模的初賽或者選拔賽產(chǎn)生。已獲得職業(yè)資格證書等級高于競賽命題等級的人員，不得以選手身份參加本工種全市各級各類職業(yè)技能競賽。凡在往屆全市各級各類職業(yè)技能競賽中獲得一等獎的選手，不得再參加同一項目同一組別或低等級賽項。

第十八條 各類職業(yè)技能競賽各個項目舉辦場地，須滿足相應(yīng)等級競賽辦賽要求，設(shè)施設(shè)備優(yōu)良，后期保障有力，安全保衛(wèi)到位，宣傳氛圍濃厚，能實現(xiàn)開放辦賽者優(yōu)先。

第十九條 各類職業(yè)技能競賽以賽項為單位成立專家組，負(fù)責(zé)本賽項技術(shù)文件編撰、競賽命題、賽場設(shè)計、設(shè)備擬定、裁判人員培訓(xùn)、說明會組織、安全預(yù)案制定、宣傳方案設(shè)計、比賽咨詢觀摩、競賽成績分析、賽事技術(shù)點評、賽事成果轉(zhuǎn)化以及競賽組委會安排的其他競賽技術(shù)工作。專家要積極指導(dǎo)支持裁判工作，但不得影響或干擾裁判獨立履行裁判職責(zé)。

第二十條 各類職業(yè)技能競賽應(yīng)聘請具有裁判資質(zhì)的人員進行執(zhí)裁工作。各賽項裁判組以大賽制度為指導(dǎo)，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保競賽各賽項公平、公正、安全、有序進行。

第二十一條 各級各類競賽主辦單位應(yīng)成立賽事組委會，設(shè)立技術(shù)、保障、宣傳、監(jiān)督仲裁等各個工作組，組織開展好各項競賽工作。建立競賽檔案，記錄、收集、保存好登記表、花名冊、成績單等與競賽相關(guān)的各項原始資料，競賽結(jié)束過后，形成專報報送市人力資源和社會保障行政部門審查。

各級各類競賽主辦單位要加大競賽工作宣傳推廣力度，應(yīng)設(shè)立專門機構(gòu)負(fù)責(zé)對媒體宣傳報道進行統(tǒng)籌指導(dǎo)。

第五章 激勵約束

第二十二條 對職業(yè)技能競賽獲得優(yōu)秀名次的選手，按照國家、市有關(guān)規(guī)定給予表彰獎勵。

第二十三條 市級和區(qū)縣競賽各工種決賽設(shè)置一、二、三等獎，原則上一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名，共6名；企業(yè)崗位練兵可結(jié)合自身實際設(shè)置一、二、三等獎獲獎人員數(shù)量。各級各類競賽除一、二、三等獎外，還可設(shè)置優(yōu)勝獎，獲獎總?cè)藬?shù)不得超過參賽選手的30%。

第二十四條 市級和區(qū)縣競賽一、二、三等獎獲得者且理論知識考試合格的選手，在命題層級的基礎(chǔ)上，核發(fā)高一等級國家職業(yè)資格證書。理論知識與技能操作均合格者，核發(fā)與命題層級相一致的國家職業(yè)資格證書。參加國家級競賽的獲獎選手，按有關(guān)競賽文件規(guī)定核發(fā)職業(yè)資格證書。

第二十五條 市級競賽一、二、三等獎獲得者優(yōu)先推薦參評市級各類榮譽稱號。

第二十六條 參賽選手不遵守賽項規(guī)程，經(jīng)查實有冒名頂替、作弊、擾亂賽場秩序等情形之一的，給予選手警告、停止比賽、取消成績的處分，并記入選手個人誠信檔案，視情節(jié)輕重程度確定競賽時限。

第二十七條 競賽指導(dǎo)教師、專家、裁判、仲裁監(jiān)督等競賽相關(guān)人員，違反工作紀(jì)律，干預(yù)比賽結(jié)果、造成惡劣影響的，責(zé)成所在單位給予行政紀(jì)律或處分，情節(jié)特別嚴(yán)重觸犯法律法規(guī)的，直接移送司法機關(guān)處理。大賽合作企業(yè)存在違約違規(guī)等行為的，一律先取消合作，再視情節(jié)輕重、造成惡劣影響程度、是否觸犯法律法規(guī)等情況，進行相應(yīng)處理。

第二十八條 各級各類職業(yè)技能競賽要嚴(yán)格組織實施紀(jì)律，對辦賽不公、被舉報并經(jīng)查實或以競賽名義進行非法贏利活動的，取消下一年度競賽舉辦資格，情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪由有關(guān)部門依法追究刑事責(zé)任。對其他違規(guī)違紀(jì)行為，按照有關(guān)規(guī)定予以查處。

第二十九條 職業(yè)技能競賽產(chǎn)生的費用（包括鑒定費、耗材、宣傳等）原則上由主辦方或承辦機構(gòu)承擔(dān)，不得向參賽選手收取。主辦單位在不影響競賽公平公正的情況下，可按相關(guān)規(guī)定從相關(guān)企業(yè)獲得適當(dāng)贊助。政府可從就業(yè)補助資金中給予適當(dāng)經(jīng)費支持。各類競賽經(jīng)費專款專用，不得挪用。

第六章 附則

第三十條 本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行，過去規(guī)定與本辦法不一致的，按照本辦法規(guī)定執(zhí)行。