截至目前，朝陽區(qū)人力社保局通過前期摸排、實名制登記、教育部門數(shù)據(jù)追查比對等方式，登記2016屆朝陽戶籍離校未就業(yè)高校畢業(yè)生3156人，已就業(yè)3000人，其中已摸排出2016屆困難高校畢業(yè)生75人，目前已100%實現(xiàn)就業(yè)。

據(jù)了解，為進(jìn)一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，朝陽區(qū)人力社保局將大學(xué)生群體作為就業(yè)工作的重中之重，并采取了三項措施。

精準(zhǔn)定位，提前著手，提出“引導(dǎo)早一天，培訓(xùn)先一步”。提前著手，通過街鄉(xiāng)、殘聯(lián)摸排困難群體數(shù)據(jù)，了解區(qū)域困難應(yīng)屆畢業(yè)生情況，建立電子臺帳，了解學(xué)生的就業(yè)心態(tài)、擇業(yè)意向、困難類型，收取家庭困難高校畢業(yè)生簡歷，進(jìn)行一對一重點推薦。將發(fā)布的崗位信息、招聘會、宣講會等活動信息通過電話、短信、微信等形式逐一通知，確保每個未就業(yè)的困難學(xué)生都能收到活動消息。同時,將上述服務(wù)和獲取的信息全部記入數(shù)據(jù)庫。

因人制宜，高效服務(wù)，打造“315”模式和“一人一策”的服務(wù)模式。考慮到家庭困難高校畢業(yè)生的群體性特點，朝陽區(qū)人力社保局專門打造了“315”困難群體就業(yè)幫扶模式，即人力社保局、殘聯(lián)、街鄉(xiāng)三方聯(lián)動，提供“一站式”或“一條龍”服務(wù)，力爭實現(xiàn)困難學(xué)生在以家為中心五公里范圍內(nèi)就業(yè)。同時考慮到困難學(xué)生各自家庭特點和心理特點的不同，有針對性的開展“一人一策”的專門服務(wù)，根據(jù)個人特點和就業(yè)取向，設(shè)計適合其的就業(yè)服務(wù)及崗位推薦。

溫暖援助，貼心服務(wù)，打造朝陽特色的“大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)全鏈條”服務(wù)模式。為幫扶困難學(xué)生盡快實現(xiàn)就業(yè)，積極聯(lián)動社會各方面力量，多角度、全方位關(guān)注困難群體，如開展創(chuàng)業(yè)扶持、推薦就業(yè)崗位。同時，通過發(fā)放用人補(bǔ)貼和獎勵，鼓勵引導(dǎo)用人單位與困難學(xué)生建立穩(wěn)定長期的勞動關(guān)系。