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河北省人力資源和社會保障廳關(guān)于發(fā)布河北省2009年企業(yè)工資指導(dǎo)線的通知(冀人社辦[2009]112號)

2015.01.28

各設(shè)區(qū)市人事局、勞動和社會保障局,省直有關(guān)部門,中央駐冀企業(yè):

經(jīng)人力資源和社會保障部同意,省人民政府批準(zhǔn),現(xiàn)將河北省2009年企業(yè)工資指導(dǎo)線予以發(fā)布,并提出如下意見。

一、河北省2009年企業(yè)工資指導(dǎo)線:

1. 企業(yè)職工貨幣平均工資增長上線為20%; 

2. 企業(yè)職工貨幣平均工資增長中線(基準(zhǔn)線)為14%;

3.企業(yè)職工貨幣平均工資增長下線為5%。

上述工資指導(dǎo)線適用于企業(yè)在崗職工工資分配。

二、千方百計促進(jìn)企業(yè)職工工資增長。今年是實(shí)現(xiàn)三年工資增長目標(biāo)的關(guān)鍵一年。各地各部門要積極創(chuàng)造條件,處理好保持就業(yè)穩(wěn)定與促進(jìn)工資增長的關(guān)系,認(rèn)真落實(shí)省政府提出的各項提高企業(yè)職工工資收入的政策措施,下大力促進(jìn)企業(yè)職工工資持續(xù)較快增長。要根據(jù)省確定的工資宏觀調(diào)控目標(biāo),實(shí)施積極靈活的促進(jìn)工資增長政策措施,加強(qiáng)目標(biāo)責(zé)任考核,改進(jìn)企業(yè)工資總額管理辦法,普遍推行工資集體協(xié)商,強(qiáng)化工資指導(dǎo)線的作用,著力提高低收入者的工資水平,建立普通職工工資水平與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和經(jīng)營者收入水平相聯(lián)系的正常增長機(jī)制。要按照分類調(diào)控的原則,指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)效益有增長的企業(yè),圍繞工資指導(dǎo)線上線安排職工工資增長;對生產(chǎn)經(jīng)營正常有經(jīng)濟(jì)效益的企業(yè),要按照工資指導(dǎo)線中線安排工資增長;對因受國際金融危機(jī)影響較大的企業(yè),可按照不低于工資指導(dǎo)線下線的要求安排工資增長;對經(jīng)濟(jì)承受能力不足,今年不能安排工資增長的企業(yè),應(yīng)征求職工意見,經(jīng)職代會討論。

三、企業(yè)落實(shí)工資指導(dǎo)線的工資來源。企業(yè)實(shí)行工資集體協(xié)商的,增加協(xié)商工資總額;企業(yè)實(shí)行工效掛鉤或工資總包干的,從新增效益工資或歷年工資結(jié)余列支,不足部分當(dāng)年單列,第二年核入工資總額基數(shù)。

四、深化企業(yè)工資分配制度改革。要指導(dǎo)企業(yè)按照吸引人才、留住人才、激勵人才、為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營提供支持保障的要求,結(jié)合落實(shí)工資指導(dǎo)線,深化分配制度改革,加強(qiáng)業(yè)績考核,做到激勵充分、約束嚴(yán)明,工資能升能降。要加強(qiáng)勞動定額、工作分析和崗位評價等基礎(chǔ)管理工作,為企業(yè)工資制度改革創(chuàng)造條件。要指導(dǎo)企業(yè)合理確定工資結(jié)構(gòu)各組成部分的比例關(guān)系,按照原省勞動保障廳《關(guān)于建立生產(chǎn)崗位高技能人才津貼的通知》(冀勞社〔2008〕47號)要求,建立高技能人才津貼的企業(yè),其津貼水平要與企業(yè)工資水平相適應(yīng),享受津貼的人員數(shù)量要與生產(chǎn)需要相匹配,日常管理要與考核相聯(lián)系,研究探索動態(tài)管理的方式方法。

五、建立落實(shí)工資指導(dǎo)線的監(jiān)管措施。各地和省直有關(guān)部門要把企業(yè)落實(shí)工資指導(dǎo)線與企業(yè)經(jīng)營者收入聯(lián)系起來,企業(yè)職工工資增幅沒有達(dá)到工資增長方案要求的,經(jīng)營者收入要按同比例扣減。職工調(diào)增工資視同實(shí)現(xiàn)利潤,不影響經(jīng)營者收入的確定。各級勞動保障部門要結(jié)合每年開展的企業(yè)工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查,加強(qiáng)對企業(yè)落實(shí)工資指導(dǎo)線制度情況的檢查,對有效益故意不增加職工工資的企業(yè)定期予以預(yù)警通報。今年省人力資源和社會保障廳將繼續(xù)對部分企業(yè)進(jìn)行跟蹤監(jiān)控。

附件:省重點(diǎn)跟蹤監(jiān)控企業(yè)名單

二〇〇九年八月十二日

附件:

省重點(diǎn)跟蹤監(jiān)控企業(yè)名單

承德鋼鐵集團(tuán)有限公司

石家莊鋼鐵公司

邢臺鋼鐵有限責(zé)任公司

邯鄲鋼鐵公司

開灤礦業(yè)(集團(tuán))公司

冀中能源集團(tuán)有限責(zé)任公司

河北省建設(shè)投資公司

唐山三友集團(tuán)有限公司

河北省安裝工程公司

河北省第四建筑工程公司

河北省新華書店集團(tuán)

河北南網(wǎng)83戶縣電力公司

河北省農(nóng)村信用社

河北西柏坡發(fā)電有限責(zé)任公司

河北省機(jī)械進(jìn)出口有限公司

河北財達(dá)證券經(jīng)紀(jì)有限公司

中鹽河北鹽業(yè)專營有限公司

河北匯源大酒店

( 責(zé)編:lhj )
  • 勞動關(guān)系
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