今年以來，內(nèi)蒙古自治區(qū)赤峰市深入落實就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，扎實推進就業(yè)促進行動，持續(xù)深化京蒙勞務(wù)協(xié)作，3月份與京東集團簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，建立全國首家京東家政培訓(xùn)就業(yè)基地，通過“崗位需要+技能培訓(xùn)+技能評價+就業(yè)服務(wù)”四位一體項目化培訓(xùn)模式，讓培訓(xùn)人員熟練掌握日常保潔、家電清洗、收納整理等技能，實現(xiàn)“培訓(xùn)即就業(yè)、結(jié)業(yè)即上崗”。

截至目前，京東家政赤峰培訓(xùn)就業(yè)基地報名培訓(xùn)人數(shù)達330人，其中46人在北京每月平均收入超過9000元。

赴京務(wù)工，住房是一項較大的開支。赤峰市加強與北京市轄區(qū)溝通對接，在北京市政府的大力推動下，通州區(qū)、朝陽區(qū)等多個區(qū)縣將京東家政服務(wù)人員納入城市建設(shè)管理者之家住房保障范圍，為務(wù)工人員提供單人房、4人公寓、家庭房等多種房型。目前，已配備保障性住房900套，租金為每人每月600元起，有效降低了赴京務(wù)工人員生活成本。

“在北京打工有保障性住房可以申請，一個月能存下5000多元錢。”張可欣說。

如何調(diào)動大家的積極性，讓家政成為致富的新渠道？寧城縣給前40名入職京東家政的本地報名者每人發(fā)放2300元補貼；松山區(qū)則組織網(wǎng)格員入戶精準(zhǔn)動員，“一對一”解讀政策。與此同時，赤峰市在車站、商圈、公園張貼醒目招聘公告，并在線上通過抖音、微信等進行政策解讀、推送崗位信息，讓政策紅利直達一線。

從技能培訓(xùn)到就業(yè)保障，從政策激勵到宣傳動員，赤峰市全方位搭建起家政就業(yè)致富的橋梁。未來，赤峰市將持續(xù)提升培訓(xùn)就業(yè)基地輻射帶動作用，讓家政行業(yè)成為更多人實現(xiàn)夢想、創(chuàng)造財富的新舞臺。