高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，關系千萬家庭幸福，關系財富創(chuàng)造、高質(zhì)量發(fā)展。今年以來，湖北省宜昌市把高校畢業(yè)生就業(yè)作為穩(wěn)就業(yè)工作重中之重，以實現(xiàn)“三年引進十萬大學生”目標為牽引，集中火力、集中政策、集中宣傳，打出宜昌大學生人才招引組合拳。截至5月底，全市高校畢業(yè)生新增就業(yè)4352人，環(huán)比增長131%。
充實崗位供給 紛紛拋出“橄欖枝”
宜昌把企業(yè)作為大學生就業(yè)主陣地、服務經(jīng)濟發(fā)展的主戰(zhàn)場，今年來向全市近1萬家企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金1.5億元、為1.7萬家企業(yè)減免社保費14億元，穩(wěn)定崗位37萬個。
通過“春風行動”“百日千萬大學生專場網(wǎng)絡招聘”“愛上宜昌·才聚三峽”活動，向中省在宜企業(yè)、市屬及縣屬國有企業(yè)、民營企業(yè)等征集大學生崗位2.5萬個，組織參加“知名民企湖北行”“情系荊楚·就有未來”活動，向在宜院校大學生推介40余萬個全國優(yōu)質(zhì)崗位。
全市政府部門積極落實穩(wěn)就業(yè)、促就業(yè)應有之責，機關事業(yè)單位騰出空余編制滿員招聘，超過60%的崗位面向應屆畢業(yè)生開放。公務員、事業(yè)單位、基層項目發(fā)布崗位計劃4645個，同比增長36.5%。將基層衛(wèi)生人才納入高層次人才和急需緊缺人才引進范圍，采用“定向招生、定向培養(yǎng)、定向就業(yè)”辦法，引導大學生到基層建功立業(yè)。
搭建對接平臺 譜寫引才“協(xié)奏曲”
為拓寬就業(yè)過渡范圍，宜昌著力擴大就業(yè)見習規(guī)模，依托181個見習基地，安排2100名大學生見習。同時在五所高校建立人才墻、開設校園網(wǎng)“愛上宜昌”專區(qū)、聘請留宜“人才大使”，讓尚未離校的在宜學子全面及時掌握政策信息，目前簽約率達41%。
采取村組、社區(qū)定向和“分時、分片、分區(qū)”現(xiàn)場招聘方式，組織重點企業(yè)赴鄉(xiāng)村社區(qū)舉辦小型現(xiàn)場招聘會，為大學生搭建家門口、零距離求職平臺。
借力網(wǎng)絡直播平臺，先后針對大學生組織四場“百日千萬”網(wǎng)絡專場招聘會，789家企業(yè)供崗2.6萬個，目前接收簡歷1萬余份，達成意向5700余人。連續(xù)舉辦三場網(wǎng)絡直播活動，21家中省在宜企業(yè)、宜昌知名企業(yè)和孵化基地云端納才，全網(wǎng)“吸粉”近100萬人次，目前80%的崗位已覓得良才。
“效果遠超預期，直播結束一周內(nèi)我們就收到簡歷400余份”，中國葛洲壩集團市政工程有限公司人力資源部招聘負責人趙普說。
鼓勵創(chuàng)業(yè)帶動，營造孵化“保溫箱”
發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)倍增效應，扶持申報湖北省大學生創(chuàng)業(yè)扶持項目58個，同比增長20%。動員全市20個創(chuàng)業(yè)孵化基地通過減免租金、優(yōu)化服務等方式，吸引大學生在宜創(chuàng)業(yè)。
同時加大融資支持力度，大學生自主創(chuàng)業(yè)的，除5000元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼外，還可享受最高20萬元的創(chuàng)業(yè)扶持資金和500萬元的創(chuàng)業(yè)擔保貸款。
不僅額度大，申報也非常便捷。人社部門開發(fā)了“1分鐘受理，3分鐘審核，人工零干預，群眾零跑路”的創(chuàng)業(yè)擔保貸款1300手機申報系統(tǒng)，大學生只需在線填寫基本資料，后臺即可自動關聯(lián)校驗，填寫內(nèi)容減少90%以上，審核時間縮短至1分鐘。
畢業(yè)于三峽職業(yè)技術學院的喬良在母校周邊開了一家飲品店，受疫情影響，過去幾個月不僅沒有經(jīng)營收入，還要承擔房租等硬性開支。一籌莫展的喬良試著申請了創(chuàng)業(yè)扶持資金，沒想到不僅按照20萬元的最高標準發(fā)放了，還享受了3年免息的政策。“現(xiàn)在不僅飲品店的生意回暖了，還在中心商圈開起了分店，真的是雪中送炭啊！”喬良感慨地說。
截至目前，宜昌市已累計發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款突破3.03億元，同比增長27%以上，其中為65家大學生創(chuàng)辦的企業(yè)發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款1197萬元。
強化政策驅(qū)動，下足補貼“紅包雨”
“我是這個‘最難’畢業(yè)季的幸運兒”，三峽大學應屆畢業(yè)生陳劼說。5月份，他不僅順利在葛洲壩電力公司找到了工作，還領取了1200元的在宜就業(yè)大學生求職補貼。
為給暫時未就業(yè)的畢業(yè)生提供不斷線的就業(yè)服務，宜昌推出人才招引“十條”，將求職“紅包”直接送到應屆畢業(yè)生手中——為全市1.6萬名畢業(yè)生發(fā)放1900多萬元求職補貼，人平獲得1200元”；留宜的本科及以上學歷應屆畢業(yè)生再給予1000元，對來宜創(chuàng)業(yè)就業(yè)的畢業(yè)生按最高540元/月的標準發(fā)放租房補貼，最多發(fā)放36個月。
對中小微企業(yè)招錄應屆畢業(yè)生的，還可以按每人1000元標準給予一次性吸納就業(yè)補貼；對事業(yè)單位新引進的需求目錄內(nèi)博士，5年內(nèi)每人每月發(fā)放2000元人才津貼、每年發(fā)放2萬元住房補貼，碩士一次性給予不低于1萬元的安家補貼。
同時，對引進或協(xié)助引進人才的市直事業(yè)單位、城區(qū)企業(yè)、人力資源服務機構和人才工作站，宜昌還給予一系列資金獎勵。
