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福建省泉州市發(fā)布2018年企業(yè)工資指導線

2018.08.16

日前,福建省泉州市人社局發(fā)布2018年企業(yè)工資指導線,具體標準為增長上線為13%,基準線為8%,下線為3%,且企業(yè)支付職工工資不得低于泉州市的最低工資標準。

據(jù)了解,泉州市發(fā)布企業(yè)工資指導線是結(jié)合泉州市近10年國民經(jīng)濟發(fā)展、物價水平、城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資增長情況以及2018年經(jīng)濟社會發(fā)展相關(guān)預(yù)期目標,經(jīng)測算并報省人社廳審核批準而確定的。

同時,泉州市還要求,各級人社部門要加大企業(yè)工資指導線的宣傳落實力度,加強執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,進一步發(fā)揮企業(yè)工資指導線的宏觀調(diào)控作用,切實增強企業(yè)工資指導線的實施效果和社會影響力。(記者 余列江 通訊員 黃駿)

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( 責編:lj )
  • 勞動關(guān)系
日前,福建省泉州市人社局發(fā)布2018年企業(yè)工資指導線,具體標準為增長上線為13%,基準線為8%,下線為3%,且企業(yè)支付職工工資不得低于泉州市的最低工資標準。 據(jù)了解,泉州市發(fā)布企業(yè)工資指導線是結(jié)合泉州市近10年國民經(jīng)濟發(fā)展、物價水平、城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資增長情況以及2018年經(jīng)濟社會發(fā)展相關(guān)預(yù)期目標,經(jīng)測算并報省人社廳審核批準而確定的。 同時,泉州市還要求,各級人社部門要加大企業(yè)工資指導線的宣傳落實力度,加強執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,進一步發(fā)揮企業(yè)工資指導線的宏觀調(diào)控作用,切實增強企業(yè)工資指導線的實施效果和社會影響力。(記者 余列江 通訊員 黃駿) ?
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