黨的十九大提出，要弘揚勞模精神和工匠精神，營造勞動光榮的社會風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣。新時代弘揚工匠精神，必須在把握時代內(nèi)涵、創(chuàng)新培育路徑、抓好末端落實等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上聚焦發(fā)力，推動“忠誠擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)新進(jìn)取、精雕細(xì)琢”的現(xiàn)代工匠精神在各行各業(yè)落地生根、取得實效。

把握工匠精神的時代內(nèi)涵

新時代工匠精神的核心是“創(chuàng)新精神”。

現(xiàn)階段弘揚工匠精神，最根本的就是要積極適應(yīng)“建設(shè)創(chuàng)新型國家”的時代需要，始終抓住“創(chuàng)新精神”這個核心，通過大力實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，使工匠精神在創(chuàng)新的驅(qū)動下不斷升華，與時代同頻共振。

新時代工匠精神的源泉是“企業(yè)家精神”。

企業(yè)家精神是工匠精神的搖籃，是“加快建設(shè)制造強(qiáng)國”的基礎(chǔ)性支撐。要把企業(yè)家精神作為根本的力量源泉，以戰(zhàn)略眼光瞄準(zhǔn)世界科技前沿，加強(qiáng)前瞻性基礎(chǔ)研究，著力在現(xiàn)代工程技術(shù)、顛覆性技術(shù)和前沿引領(lǐng)技術(shù)上求突破。要充分發(fā)揚民族企業(yè)家敢闖敢拼、敢為人先的開拓精神，培養(yǎng)造就一大批既具有國際戰(zhàn)略視野、又具備科研創(chuàng)新能力的新型企業(yè)家，全力推動“中國產(chǎn)品”向“中國品牌”的歷史性轉(zhuǎn)變。

新時代工匠精神的基石是“班墨精神”。

兩千多年前的魯班和墨子是工匠精神的先行者、倡導(dǎo)者，其熱愛本職、精通本職和把工作做到極致的“班墨精神”，依然是現(xiàn)代工匠精神的基石。當(dāng)前，我國正處于全面建成小康社會的關(guān)鍵階段，更加迫切需要把“班墨精神”在全社會發(fā)揚光大，使以崗位為平臺、以職業(yè)為事業(yè)、以極致為品質(zhì)，成為每一名勞動者的行動自覺，努力營造人人追求匠心的局面。

創(chuàng)新工匠精神的培育路徑

一是要科學(xué)制訂目標(biāo)計劃。

要按照黨的十九大描繪的藍(lán)圖，堅持把工匠精神的培育作為提升“四個自信”的重要發(fā)展戰(zhàn)略，納入技能人才隊伍建設(shè)的頂層設(shè)計一起規(guī)劃，確保有的放矢。要采取遠(yuǎn)景規(guī)劃與近期目標(biāo)相結(jié)合的辦法，科學(xué)制訂工匠精神培育的實施方案，進(jìn)一步明確各級黨委政府、行政職能部門、相關(guān)技工院校和社會各方的責(zé)任目標(biāo)，細(xì)化工作措施，確立驗收標(biāo)準(zhǔn)。要積極借鑒國內(nèi)外在技能人才培養(yǎng)方面的經(jīng)驗做法，重點把全面建成小康社會所急需的職業(yè)技能教育培訓(xùn)、人才選拔競賽、專技隊伍建設(shè)等工作思路理清楚，制定相應(yīng)的保障措施。

二是要著力營造良好環(huán)境。

工匠精神的培育離不開良好的政策土壤與社會環(huán)境。要堅持把優(yōu)化政策制度體系作為工匠精神培育的關(guān)鍵來抓，認(rèn)真按照國家《新時期產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革方案》，以制度創(chuàng)新為重點，進(jìn)一步建立和完善有利于職業(yè)技能人才成長的培養(yǎng)機(jī)制、評價機(jī)制、使用機(jī)制、引進(jìn)機(jī)制和激勵機(jī)制，通過營造良好的政策制度環(huán)境，催生工匠精神。要從制度的源頭上提高工匠的薪酬待遇和社會地位，重點破除技工院校畢業(yè)生就業(yè)時存在的學(xué)歷認(rèn)可難、工資低等諸多歧視性障礙，解決好當(dāng)前藍(lán)領(lǐng)技工的社會認(rèn)同感、個人獲得感不強(qiáng)的問題。

三是要積極拓展培育渠道。

要始終把握教育先行這一根本，注重把職業(yè)教育的專業(yè)設(shè)置與企業(yè)行業(yè)的崗位技能需求對應(yīng)起來，靈活采取課堂學(xué)習(xí)與崗位實習(xí)并重的“二元方法”精準(zhǔn)施教，積極創(chuàng)建“入學(xué)即入行、畢業(yè)有專長、工作即工匠”的培育體系。要建立和維護(hù)公平競爭的市場秩序，使企業(yè)競爭邁入靠產(chǎn)品質(zhì)量贏得市場的良性發(fā)展軌道，不斷激發(fā)企業(yè)追求和培育工匠精神的內(nèi)生動力。要廣泛開展技能人才選拔競賽活動，積極搭建展示工匠精神的基礎(chǔ)平臺。要充分整合社會各方資源，凝成齊抓共管的合力。

抓好工匠精神的末端落實

末端落實是弘揚和培育工匠精神的最終目的，必須持之以恒地抓緊抓實。

一方面，要把工匠精神的標(biāo)準(zhǔn)立起來。

要大力倡導(dǎo)敬業(yè)、專注、精細(xì)的職業(yè)態(tài)度，堅持把盡善盡美作為工匠精神的根本標(biāo)準(zhǔn)，貫穿落實到每一項工作的全過程。要將“精于工、匠于心、品于行”的基本要求，根植社會各行各業(yè)，推動尊重工匠、崇尚工匠的主流價值觀念扎根民眾。要及時發(fā)現(xiàn)和大力宣揚各個行業(yè)、各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，始終保持工匠精神培育的正確方向。

另一方面，要把本職崗位作為踐行工匠精神最佳平臺。

弘揚工匠精神不能脫離本職崗位空談，而要把熱愛本職崗位、干好本職工作作為踐行工匠精神的主戰(zhàn)場。要始終保持一顆銳意進(jìn)取的匠心，努力把自己鍛造成知識型、技能型、創(chuàng)新型的勞動者。要不斷強(qiáng)化精雕細(xì)琢的“匠意”，自覺做到“干一行、專一行、精一行”，努力使自己成為本行業(yè)、本崗位的“能工巧匠”。（四川省成都市人社局 宋文甫）