報考大武口區(qū)“三支一扶”大學生的人數逐年遞增。截止目前，大武口區(qū)2016屆與2017屆“三支一扶”錄取大學生在崗總人數一直保持在242人。從他們的基本信息統計可以看到，學歷從本科到專科，專業(yè)涉及我國各重點專業(yè)，戶籍所在地涉及自治區(qū)五市。從分配的指標可以看到，他們分布在該區(qū)的各個角落，從各機關單位到鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)，從學校到衛(wèi)生院等等。星星之火可以燎原，城市聚集人才越多，活力越高，發(fā)展越快。作為從學校走出來不久的大學生，身上所散發(fā)的熱烈向上的激情以及心中所堅持的理想信念，為這座城市的發(fā)展注入活力，欣慰的同時也應因此而看到轄區(qū)“引人留人”的契機。

一方面樹立人人皆有用的引人觀念，為引才造血；“用人之短，天下無可用之人；用人之長，天下無可棄之人”，城市吸引、引進人才，企業(yè)招人用人，不能一味要求高精端、要求與一線城市看齊，更不能以學歷專業(yè)為門檻，限制吸引專業(yè)人才。樹立人人皆有用的觀念，量才錄用，量體裁衣，重視育才培訓。從“三支一扶”大學生工作反饋情況來看，不同的學歷，專業(yè)，籍貫，都不會影響一個人在單位的良好服務，只要提供機會和指導，他們就能交上一份滿意的“答卷”。另一方面不斷改善提升城市的人文生態(tài)環(huán)境，為育才輸血；優(yōu)美的生態(tài)環(huán)境，優(yōu)越的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，優(yōu)質的人文環(huán)境，必將聚集人才，也留住人才。該區(qū)有著悠久的人文歷史及優(yōu)秀的城市精神，賀蘭山下，五湖四海。我們的城市創(chuàng)建成為國家文明城市，亦是宜業(yè)宜居宜游的山水園林城市，打造特色產業(yè)，搭建用才交流平臺，為引才留才輸入新鮮的血液。轄區(qū)“三支一扶”大學生來自寧夏各個地方，甚至有些來自省外，隨著該區(qū)不斷地發(fā)展，我們的城市口碑也越來越好。從“三支一扶”大學生服務期滿的就業(yè)愿望調查來看，一半以上希望能留在這個城市。

目前，各大城市頻繁出現“搶人大戰(zhàn)”，是尊重人才意識的覺醒，“三支一扶”大學生只是一個小點，卻也能以此為入口，以更廣的視角展望該區(qū)“引人留人”的前景，聚才、用才、引才、任才，齊頭并進，實現引進人才的初衷。（寧夏石嘴山市大武口區(qū)人社局 陳娜娜）

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