近年來(lái)，針對(duì)家庭服務(wù)業(yè)快速興起的市場(chǎng)形勢(shì)，河北遷安市就業(yè)服務(wù)局根據(jù)市場(chǎng)實(shí)際需求，及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)方向，不斷加大對(duì)家庭服務(wù)類(lèi)職業(yè)培訓(xùn)的支持力度，先后增設(shè)了月嫂、育嬰員、養(yǎng)老護(hù)理員等培訓(xùn)專業(yè)。2017年，育嬰員專業(yè)完成培訓(xùn)738人，521人當(dāng)年在京、津、唐等地及本市就業(yè)，月薪1800至15000元不等，有效促進(jìn)了農(nóng)民增收致富。

“對(duì)于我這樣沒(méi)有什么文化的人來(lái)說(shuō)，一個(gè)月掙10000多元，以前做夢(mèng)都不敢想。現(xiàn)在家里也有點(diǎn)結(jié)余了，供孩子上學(xué)也不用擔(dān)心了。”該市金土地職校育嬰員專業(yè)的學(xué)員郭桂香，五重安鄉(xiāng)大何莊村人，今年47歲，家里有兩個(gè)孩子，婆婆公公年齡大、身體不好，每月都需要很大一筆醫(yī)藥費(fèi)用，對(duì)于家里只有一個(gè)勞動(dòng)力的郭桂香來(lái)說(shuō)，生活就像大山一樣壓得她喘不過(guò)氣來(lái)，眼看兩個(gè)孩子要上大學(xué)了，非常著急的郭桂香抱著試試看的態(tài)度，來(lái)到學(xué)校參加了育嬰員專業(yè)培訓(xùn)，結(jié)業(yè)后被推薦到北京婦幼做臨床母嬰護(hù)理，后來(lái)到下戶做月嫂，工資也從每月6000元漲到10000多元。“前一陣子，又有雇主給我送來(lái)錦旗，說(shuō)我是細(xì)心呵護(hù)真情奉獻(xiàn)的好月嫂。現(xiàn)在已經(jīng)接單到18年年底。”郭桂香臉上滿是自豪。

據(jù)了解，通過(guò)系統(tǒng)的理論和實(shí)際操作訓(xùn)練，有效提高了農(nóng)村家庭婦女的技能素質(zhì)和職業(yè)道德、城市生活常識(shí)、實(shí)用禮儀等方面的就業(yè)素質(zhì)。3年多來(lái)，該市利用金土地職校、大成職校和鄉(xiāng)香職校，累計(jì)投入資金200多萬(wàn)元，開(kāi)展育嬰員等家庭服務(wù)類(lèi)職業(yè)培訓(xùn)3335人，就業(yè)2140人。一是加大對(duì)育嬰員（月嫂）等家庭服務(wù)類(lèi)培訓(xùn)的宣傳，通過(guò)電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、廣播等媒介，通過(guò)人才市場(chǎng)、入村鎮(zhèn)集市、上街、入戶宣傳等手段，宣傳國(guó)家職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策和技能改變命運(yùn)的典型事例，引導(dǎo)激勵(lì)有閑暇的農(nóng)村家庭婦女勇敢地走出來(lái)，學(xué)習(xí)技術(shù)，改變命運(yùn)；二是增強(qiáng)家庭服務(wù)類(lèi)培訓(xùn)品牌服務(wù)意識(shí)，鼓勵(lì)、引導(dǎo)培訓(xùn)學(xué)校增加培訓(xùn)含金量，保證學(xué)員學(xué)到真技能、真本領(lǐng)；三是加大對(duì)培訓(xùn)學(xué)員的就業(yè)推介力度，與唐山、京津等地家政公司合作召開(kāi)就業(yè)洽談會(huì)，促使結(jié)業(yè)學(xué)員早日實(shí)現(xiàn)上崗目標(biāo)；四是增強(qiáng)城市生活常識(shí)、法律常識(shí)、維權(quán)知識(shí)技巧培訓(xùn)，強(qiáng)化合同管理，保證就業(yè)人員合法權(quán)益不受侵害。（遷安市委外宣局 李建軍 唐紅軍）

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