近日，寧夏回族自治區(qū)黨委組織部、人社廳印發(fā)《關(guān)于公布入選2017年自治區(qū)青年拔尖人才人員名單的通知》，有180人入選自治區(qū)第二批青年拔尖人才。自2016年啟動實(shí)施該工程以來，寧夏共有358人入選青年拔尖人才。

2015年寧夏制定出臺了《自治區(qū)青年拔尖人才培養(yǎng)工程實(shí)施辦法》，該工程圍繞自治區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)領(lǐng)域發(fā)展需要，以5年為一個(gè)培養(yǎng)周期，從2016年開始每年選拔一次，每次選拔國家級學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人后備人選20名、自治區(qū)級學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人后備人選60名、自治區(qū)優(yōu)秀青年后備骨干人選100名。入選國家級、自治區(qū)級、后備骨干人員，自治區(qū)按照每人10萬元、5萬元和3萬元標(biāo)準(zhǔn)給予培養(yǎng)單位專項(xiàng)資助，市縣區(qū)、行業(yè)、單位配套相應(yīng)資金，支持青年拔尖人才開展科研項(xiàng)目、科技攻關(guān)、學(xué)習(xí)研修、出版專著、學(xué)術(shù)交流等活動。

為進(jìn)一步提升選拔質(zhì)量，2017年青年拔尖人才選拔實(shí)行差額制，即在180名選拔人員的基礎(chǔ)上按照20%的比例擴(kuò)大推薦人數(shù)范圍，人選匯總后再根據(jù)專家評審排序情況實(shí)行差額選拔，力求做到好中選優(yōu)。此次入選的180名青年拔尖人才，分布面廣、代表性強(qiáng)，經(jīng)濟(jì)工程領(lǐng)域分布25%，教育、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)各分布19.5%，農(nóng)業(yè)領(lǐng)域分布26%，社科文化領(lǐng)域分布10%，整體素質(zhì)較高、發(fā)展?jié)摿^大。寧夏財(cái)政專門安排800萬元資金，支持落實(shí)到個(gè)人。各地各部門將青年拔尖人才納入各級政府、部門重點(diǎn)聯(lián)系專家范圍，建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度，組織開展多種形式的座談、交流、休假考察等活動，及時(shí)掌握青年拔尖人才的思想動態(tài)、工作和生活狀況。要求青年拔尖人才本人圍繞研究方向、重點(diǎn)課題和重大項(xiàng)目，科學(xué)制定年度工作計(jì)劃，全身心投入課題研究和技術(shù)攻關(guān)，積極探索、勇攀高峰，力爭早出成果，切實(shí)發(fā)揮好示范引領(lǐng)作用。（韓立宗）

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