2018年“春風行動”即將拉開帷幕，為搭建沭陽就業(yè)供需平臺，促進全縣各類勞動力實現(xiàn)更高質量和更充分就業(yè)，縣人社局根據(jù)市兩辦《關于深化“三進三幫”活動開展2018就業(yè)創(chuàng)業(yè)“春風行動”的通知》要求，更好地滿足春節(jié)前后全縣務工人員求職就業(yè)和企業(yè)招聘用人的需要，縣人社局在2017年年底前開展了一系列用工需求調查，特別針對2018年度待招崗位進行了調查摸排，及時關注企業(yè)用工動態(tài)變化，目前，共摸排企業(yè)80余家，儲備就業(yè)崗位7600余個。

一是開展用工調查。通過廣泛調查重點企業(yè)用工和外出務工人員基本情況，走訪了解就業(yè)困難群體、建檔立卡低收入農(nóng)戶勞動力和離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)培訓情況，指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場（街道）以村、組為單位，開展外出務工人員及有就業(yè)意愿勞動者信息調查和建立數(shù)據(jù)庫工作。

二是實施就業(yè)服務。通過電視、廣播、沭陽人社、沭陽就業(yè)微信公眾號不間斷播放企業(yè)用工信息，做好用工推薦；針對扶貧對象和就業(yè)困難人員，加強實名制管理和分類幫扶，確保城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭、農(nóng)村零轉移家庭動態(tài)清零，有勞動能力的最低生活保障家庭至少有一人實現(xiàn)就業(yè)；積極做好離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)援助工作，確保離校未就業(yè)高校畢業(yè)生100%實名制登記，有就業(yè)服務需求高校畢業(yè)生100%接受服務。

三是進行系列招聘。有針對性地開發(fā)、收集就業(yè)崗位，多形式、高頻率、廣覆蓋舉辦各種類型招工引才活動。

四是強化技能培訓。在開展返鄉(xiāng)人員、建檔立卡低收入農(nóng)戶勞動力、就業(yè)困難人員、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生調查基礎上，制定有針對性的援助計劃，舉辦“返鄉(xiāng)人員”“離校未就業(yè)大學生”“低收入農(nóng)戶”等專題技能培訓班，按規(guī)定兌現(xiàn)企業(yè)定額培訓補貼，提升在崗員工職業(yè)技能，為服務對象提供充足就業(yè)崗位，提升勞動者工資性收入，幫助建檔立卡低收入農(nóng)戶勞動力就業(yè)脫貧。

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