2017年，吉林市就業(yè)服務(wù)局緊緊圍繞全省就業(yè)創(chuàng)業(yè)“5+5”行動(dòng)計(jì)劃，以實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量和更加充分就業(yè)為核心，以淘汰落后產(chǎn)能下崗失業(yè)人員、就業(yè)困難群體和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)為重點(diǎn)，創(chuàng)新思維、多措并舉、創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作取得較好成效，做到了常規(guī)工作有推進(jìn)、重點(diǎn)工作有亮點(diǎn)、難點(diǎn)工作有突破、創(chuàng)新工作有特色，得到人社部、省廳和省局的高度評(píng)價(jià)，排名列入了全省前列

聚焦“載體”抓創(chuàng)新，創(chuàng)業(yè)工作再上新層次

以互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)業(yè)服務(wù)為導(dǎo)向，抓好創(chuàng)業(yè)服務(wù)云平臺(tái)、創(chuàng)業(yè)大賽兩項(xiàng)載體創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)貸款和脫貧貸款的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，深入實(shí)施農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工程，以此促進(jìn)創(chuàng)業(yè)工作向縱深發(fā)展。在征集的274個(gè)域內(nèi)外創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目中評(píng)選出10個(gè)種養(yǎng)殖、農(nóng)副產(chǎn)品深加工、互聯(lián)網(wǎng)+傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，有專利權(quán)的科技類等層面在該市可復(fù)制和推廣的優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，為該市經(jīng)濟(jì)建設(shè)增加了發(fā)展新動(dòng)能，省廳、省人才交流中心、省局和吉林市四大班子主要領(lǐng)導(dǎo)為創(chuàng)業(yè)大賽獲獎(jiǎng)選手頒發(fā)了獎(jiǎng)杯和獎(jiǎng)金，市委書記啟動(dòng)了創(chuàng)業(yè)服務(wù)云平臺(tái)。建成1個(gè)省級(jí)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范縣、2個(gè)省級(jí)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)基地，全市農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人數(shù)達(dá)到農(nóng)民工總量的3.54%，市長(zhǎng)在全省農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)推進(jìn)大會(huì)上做了經(jīng)驗(yàn)介紹。

聚焦“扶貧”抓轉(zhuǎn)移，農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)再上新臺(tái)階

以精準(zhǔn)就業(yè)扶貧和精準(zhǔn)技能培訓(xùn)扶貧為重點(diǎn)，深入實(shí)施就業(yè)扶貧工作計(jì)劃，在256個(gè)村建設(shè)了農(nóng)村就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息超市，與白山市進(jìn)行扶貧協(xié)作對(duì)接，精心打造勞務(wù)品牌，與江蘇昆山和浙江杭州等地簽訂勞務(wù)合作框架性協(xié)議，建設(shè)“政校企”勞務(wù)合作輸入基地。培育勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人，注重農(nóng)村勞動(dòng)力的技能提升，開展農(nóng)民工向農(nóng)技工轉(zhuǎn)型培訓(xùn)，2017年開展農(nóng)民工技能培訓(xùn)17207人、農(nóng)民工向農(nóng)技工轉(zhuǎn)型培訓(xùn)2168人、農(nóng)民工市民化培訓(xùn)814人，農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)達(dá)到67.6萬人。省就業(yè)局將吉林市創(chuàng)新“5+5+5”精準(zhǔn)就業(yè)脫貧工作經(jīng)驗(yàn)上報(bào)人社部作為就業(yè)脫貧典型案例；舒蘭、龍?zhí)丁Ⅱ院尤龖羝髽I(yè)被國(guó)家確定為吉林省就業(yè)扶貧基地；“江城育嬰師”和“蛟河菌類園藝工”被省人社廳確定為全省農(nóng)技工優(yōu)秀品牌；7名農(nóng)技工被評(píng)選為全省優(yōu)秀農(nóng)技工，評(píng)選占比達(dá)全省的17.5%；省人社廳曹宇光廳長(zhǎng)對(duì)吉林市農(nóng)技工培訓(xùn)管理的做法做出了重要批示，市本級(jí)被省廳確定為全省農(nóng)民工向農(nóng)技工轉(zhuǎn)型培訓(xùn)示范縣。

聚焦“服務(wù)”抓就業(yè)，城鎮(zhèn)公共就業(yè)服務(wù)再創(chuàng)新水平

做好城鎮(zhèn)勞動(dòng)力就業(yè)失業(yè)、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)、企業(yè)用工和人力資源市場(chǎng)供求信息四項(xiàng)監(jiān)測(cè)，把去產(chǎn)能企業(yè)分流職工、高校畢業(yè)生和“7.13”受災(zāi)地區(qū)勞動(dòng)力作為就業(yè)服務(wù)的重點(diǎn)，在人力資源市場(chǎng)建設(shè)互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)服務(wù)體系，線上線下結(jié)合開展招聘活動(dòng)和職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹，舉辦各類招聘會(huì)357場(chǎng)次，為11.35萬名求職者和10005戶企業(yè)搭建對(duì)接的平臺(tái)。編制《吉林市基層公共就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)務(wù)手冊(cè)》，在全省基層平臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)化方面起到了先行先試的作用。實(shí)施“1238”就業(yè)援助法，對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)施有效地就業(yè)援助全年受理就業(yè)援助申請(qǐng)90件，成功援助85件。新申請(qǐng)“零就業(yè)”家庭4戶，全部援助到位，全部“脫零”。年度城鎮(zhèn)新增就業(yè)9.18萬人，將城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.62%。基層平臺(tái)建設(shè)、職業(yè)供求分析工作在省就業(yè)局做了經(jīng)驗(yàn)介紹；公共就業(yè)服務(wù)信息化和職業(yè)分級(jí)指導(dǎo)工作得到了人社部勞科院的一致贊譽(yù)。就業(yè)援助工作經(jīng)驗(yàn)在省人社廳“精彩這五年、奉獻(xiàn)這五年”征文評(píng)比中榮獲優(yōu)秀獎(jiǎng)，并被省就業(yè)局推薦為2017年中國(guó)就業(yè)地方創(chuàng)新事件。

聚焦“政策”抓落實(shí)，惠民政策宣傳落實(shí)再增新業(yè)績(jī)

制定下發(fā)了《吉林市人民政府辦公廳關(guān)于啟動(dòng)農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工程促進(jìn)農(nóng)民增收的實(shí)施意見》，研究制定職業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)貸款新政策，起草了省政府32號(hào)文吉林市配套政策。依托公共就業(yè)服務(wù)信息化軟件，落實(shí)各項(xiàng)惠民政策。運(yùn)用報(bào)紙、廣播、電視、網(wǎng)站、微信等媒介進(jìn)行創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策解讀、傳誦創(chuàng)業(yè)就業(yè)典型事跡、工作動(dòng)態(tài)及在實(shí)踐中總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)作法，擴(kuò)大了政策受眾面和知曉度，提高了創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的社會(huì)關(guān)注度，為各項(xiàng)工作開展?fàn)I造了良好的氛圍。市本級(jí)2017年刊發(fā)政務(wù)信息188件，其中省以上媒體刊發(fā)116件。

聚焦“黨建”抓隊(duì)伍，干部職工綜合能力再有新提升

結(jié)合“兩學(xué)一做”實(shí)踐教育活動(dòng)，組織中層干部參加干部素質(zhì)提升培訓(xùn)，組織在職職工參加市公務(wù)員網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)和全國(guó)人社系統(tǒng)干部在線學(xué)習(xí)。組織了喜迎“喜迎十九大、共筑中國(guó)夢(mèng)”紅色經(jīng)典詩歌分享會(huì)和學(xué)習(xí)十九大精神專題輔導(dǎo)，建立職工微信群，組織開展豐富多彩的文體活動(dòng)，職工生日當(dāng)天的生日祝福等，融洽了干群關(guān)系，增進(jìn)了職工友誼。（吉林省吉林市就業(yè)服務(wù)局 孫建群）