近期冬閑時節(jié)，新疆瑪納斯縣人力資源和社會保障局采取“點菜”培訓的方式，把職業(yè)技能培訓課堂搬到了鄉(xiāng)村文化室、送到了農(nóng)牧民家門口，相繼舉辦了育嬰師、美容師、電焊工、中式烹調(diào)等工種的職業(yè)技能培訓班，培訓效果顯著。

一是摸清底數(shù)，登記菜單。縣人社局從精準確定培訓對象入手，逐戶摸清勞動力就業(yè)狀況、就業(yè)意愿、技能狀況和培訓需求，并逐人建檔立卡，登記工種需求菜單。

二是分清需求，按需上菜。按照需求菜單確定培訓項目、培訓內(nèi)容、培訓對象。對從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的群眾，開展新品種推廣、電商銷售等農(nóng)業(yè)實用創(chuàng)業(yè)培訓；對有外出務(wù)工意向的農(nóng)村群眾開展以育嬰師、美容師、家政服務(wù)、養(yǎng)老護理、餐飲服務(wù)等專業(yè)為主的務(wù)工技能培訓；對有產(chǎn)業(yè)工人意愿的農(nóng)民工群眾開展紡織、服裝、縫紉、電焊、叉車、挖掘機和常用法律法規(guī)、務(wù)工維權(quán)常識培訓，確保培訓的針對性和實效性。

三是狠抓質(zhì)量，色香味佳。通過組織富余勞動力入企參觀，與企業(yè)用工需求就培訓課程設(shè)置、培訓學員就業(yè)等問題進行有效對接，狠抓培訓管理質(zhì)量，以“色香味佳”的標準踐行黨的十九大報告中提出的“提高就業(yè)質(zhì)量，實現(xiàn)更高質(zhì)量和更充分就業(yè)，大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓”的要求。

據(jù)了解，2017年瑪納斯縣人社局共組織開展149各班次培訓各類人員6740人，完成培訓任務(wù)的114%。其中城鎮(zhèn)失業(yè)人員養(yǎng)老護理、家政服務(wù)、保健按摩等工種技能培訓433人，完成培訓任務(wù)的108%；農(nóng)村勞動力電焊工、保安員、挖掘機等工種就業(yè)培訓1333人，其中開展紡織服裝企業(yè)細紗擋車工、服裝縫紉工、化纖后處理工等工種崗前培訓604人，完成培訓任務(wù)的121%；創(chuàng)業(yè)培訓118人，完成培訓任務(wù)的118%；企業(yè)在崗職工開展在崗職工操作工、鋁電解工、檢修工、紡絲工等工種培訓4880人，完成培訓任務(wù)的113%。（新疆瑪納斯縣人力資源和社會保障局 馬斌倩）