2016年，二連浩特市在人力資源市場(chǎng)辦理求職、報(bào)到手續(xù)的高校畢業(yè)生286人，實(shí)現(xiàn)或落實(shí)就業(yè)去向262人。其中黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位就業(yè)63人；國(guó)有企業(yè)及非公有制經(jīng)濟(jì)組織就業(yè)133人；自主創(chuàng)業(yè)、靈位就業(yè)等其它形式就業(yè)66人；分別占就業(yè)人數(shù)的24%、51%、25%。此外，部分畢業(yè)生未登記已實(shí)現(xiàn)就業(yè)；進(jìn)行了求職登記，已就業(yè)不告知就業(yè)情況的現(xiàn)象在短時(shí)間內(nèi)依然存在。未就業(yè)高校畢業(yè)生24人（本科生學(xué)歷9人、專科生學(xué)歷15人），主要集中軟件工程、會(huì)計(jì)電算化、旅游管理、工商管理、園藝、土木工程等專業(yè)。據(jù)調(diào)查，全年用人單位68家提供就業(yè)崗位742個(gè)，其中黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位10家崗位246個(gè)；非公有制企業(yè)58家崗位496個(gè)。求人倍率為2.59，說(shuō)明求職人數(shù)小于崗位數(shù)，需求大于供給。

一、引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到中小非公制企業(yè)就業(yè)。發(fā)揮市場(chǎng)配置人力資源的作用，通過(guò)開(kāi)展高校畢業(yè)生服務(wù)月、服務(wù)周活動(dòng)，舉辦民營(yíng)企業(yè)招聘周、開(kāi)展“小型化、專業(yè)化”現(xiàn)場(chǎng)洽談?wù)衅笗?huì)等形式，促進(jìn)離校未就業(yè)畢業(yè)生133名實(shí)現(xiàn)或落實(shí)就業(yè)去向。

二、合理引導(dǎo)高校畢業(yè)生到基層機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作。通過(guò)政府購(gòu)買基層公共管理、社會(huì)服務(wù)崗位和公開(kāi)招聘教師、醫(yī)生等專業(yè)技術(shù)急需人員，吸納高校畢業(yè)生就業(yè)，并且落實(shí)國(guó)家、自治區(qū)的扶持優(yōu)惠政策，63名畢業(yè)生在城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)、社會(huì)工作、公共教育等崗位穩(wěn)定就業(yè)。

三、支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。全力推動(dòng)“雙創(chuàng)”工作，為高校畢業(yè)生營(yíng)造創(chuàng)業(yè)良好環(huán)境，依托二連市天利創(chuàng)業(yè)孵化基地、奇石城創(chuàng)業(yè)園、跨境電商創(chuàng)業(yè)基地等，為高校畢業(yè)生搭建低成本、專業(yè)化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。鼓勵(lì)高校畢業(yè)生根據(jù)自身專長(zhǎng)和口岸經(jīng)濟(jì)特色，落實(shí)二連市小額擔(dān)保貸款就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策支持，37名在基層創(chuàng)辦企業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)或網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)。

四、著力做好蒙古語(yǔ)授課為主的就業(yè)困難畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。建立實(shí)名制基礎(chǔ)臺(tái)帳，“一對(duì)一”推薦就業(yè)服務(wù)。落實(shí)創(chuàng)業(yè)求職補(bǔ)貼；加大“三支一扶”、社會(huì)民生志愿者、中小企業(yè)儲(chǔ)備就業(yè)比例；開(kāi)展專場(chǎng)招聘會(huì)援助活動(dòng)。28人（辦理報(bào)到手續(xù)30人）實(shí)現(xiàn)或落實(shí)就業(yè)去向。

五、多舉并舉加大政策宣傳力度。借助二連浩特市人才交流中心網(wǎng)站網(wǎng)絡(luò)信息化手段集中政策宣傳5期；深入社區(qū)開(kāi)展“送政策、送信息、送崗位”政策宣傳解讀活動(dòng)，6場(chǎng)150余人次；通過(guò)人才交流中心、8個(gè)社區(qū)公共服務(wù)中心社會(huì)保障窗口平臺(tái)，舉辦“小型化、專業(yè)化”供需雙方洽談?wù)衅笗?huì)、高校畢業(yè)生服務(wù)月、服務(wù)周等方式方法，免費(fèi)發(fā)放《高校畢業(yè)生就業(yè)政策問(wèn)答》2100余冊(cè)；咨詢服務(wù)650余人次。