為進一步推動社會幫扶體系持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展，切實將相關政策落實到位，擔負起關愛弱勢群體的社會責任，解決和平區(qū)有就業(yè)愿望的困難家庭高校畢業(yè)生的就業(yè)問題，和平區(qū)人社局在和平區(qū)范圍內(nèi)開展了貫穿全年的困難家庭畢業(yè)生統(tǒng)計及就業(yè)幫扶工作。

通過前期調(diào)查摸底，2016年和平區(qū)共有8名來自困難家庭的有就業(yè)愿望的畢業(yè)生，對于那些還未落實好工作的畢業(yè)生，和平區(qū)人社局依托街道、社區(qū)等三級就業(yè)平臺，全面掌握困難家庭畢業(yè)生信息，根據(jù)其所學專業(yè)、自身特點和就業(yè)意愿，以三個“1”的就業(yè)幫扶形式重點幫扶。

一、“一對一”就業(yè)指導。通過三級就業(yè)網(wǎng)絡平臺，確定和平區(qū)特困家庭畢業(yè)生基本情況，建立特困家庭畢業(yè)生就業(yè)臺賬。主動聯(lián)系畢業(yè)生，將畢業(yè)生的就業(yè)狀況詳細記錄，對未就業(yè)的畢業(yè)生，了解本人的就業(yè)意愿，提出求職建議，根據(jù)本人專業(yè)及特點，有針對性地提供職業(yè)指導、崗位信息、技能培訓、就業(yè)見習等服務。

二、“一對一”就業(yè)援助。建立以區(qū)人社局領導班子為主體的就業(yè)幫扶體系，每名局領導班子成員至少幫扶一名困難家庭畢業(yè)生，使每名畢業(yè)生都有相應的局領導進行就業(yè)幫扶，在全局范圍內(nèi)營造了良好的就業(yè)幫扶氛圍；

三、“一對一”就業(yè)推薦。積極拓寬就業(yè)援助渠道，依托區(qū)人力資源市場，組織開展各類高校畢業(yè)生就業(yè)招聘會，以區(qū)人社局就業(yè)創(chuàng)業(yè)APP及微信網(wǎng)絡平臺開展網(wǎng)絡招聘，為困難家庭大中專畢業(yè)生就業(yè)提供崗位選擇。同時，依托現(xiàn)有的50余家高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地和社保補貼企業(yè)，為每名未就業(yè)的困難家庭畢業(yè)生提供不少于三次的就業(yè)推薦，對實在存在就業(yè)困難的畢業(yè)生，實行公益性崗位兜底安置。

在實際工作中，和平區(qū)認識到，對于困難家庭畢業(yè)生而言，就業(yè)不僅僅是個人的事情，更是整個家庭的事。郎鑫淼，畢業(yè)于遼寧經(jīng)濟職業(yè)技術學院人力資源管理專業(yè)，是和平區(qū)西塔街道的一名困難家庭畢業(yè)生。針對該畢業(yè)生，和平區(qū)人社局進行了不少于五次的就業(yè)推薦，但該畢業(yè)生均拒絕就業(yè)，后經(jīng)了解，原來是其父怕被取消低保，故而不想讓孩子盡早就業(yè)，在此情況下，工作人員多次與其父進行溝通，從孩子的前途出發(fā)，曉以利弊，最終將該畢業(yè)生安置至西塔街道公益性崗位工作。

截至目前，通過一系列就業(yè)幫扶工作，和平區(qū)8名有就業(yè)愿望的困難家庭畢業(yè)生已經(jīng)全部實現(xiàn)了就業(yè)。