各縣（市）區(qū)人力資源和社會保障局，高新區(qū)黨工委組織部，市直各部門組織人事處，各有關(guān)單位：

為落實(shí)習(xí)近平總書記和李克強(qiáng)總理號召大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)以及到基層發(fā)揮更大作用的指示精神，進(jìn)一步加強(qiáng)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)宣傳，根據(jù)山東省人力資源和社會保障廳要求，決定在全市開展高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)先進(jìn)典型人物事跡推選活動，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、指導(dǎo)思想

大力宣傳我市高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)的先進(jìn)典型人物事跡，營造全社會關(guān)心支持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)的良好氛圍。通過對先進(jìn)人物事跡的宣傳，樹立榜樣、宣傳典型，使全市高校畢業(yè)生學(xué)有目標(biāo)、趕有方向；挖掘、儲備后備人才，讓優(yōu)秀高校畢業(yè)生脫穎而出，讓更多的高校畢業(yè)生早日實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)、就業(yè)和興業(yè)。

二、推選范圍

畢業(yè)5年內(nèi)（2010年到2014年畢業(yè)）的高校畢業(yè)生，在創(chuàng)業(yè)就業(yè)中成績顯著，或受到縣級以上有關(guān)部門表彰的可以適當(dāng)放寬。

1．創(chuàng)業(yè)典型：已領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照、合法經(jīng)營、依法繳納各種稅費(fèi)、企業(yè)發(fā)展態(tài)勢較好或創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)成績突出的各類創(chuàng)業(yè)者、合伙人均可報(bào)名。

2．就業(yè)典型：有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，甘于奉獻(xiàn)；具有較高的職業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平，勇于創(chuàng)新、成績突出，能夠在工作中發(fā)揮表率作用。

3．基層就業(yè)典型：主要面向在縣及縣以下黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會團(tuán)體組織、農(nóng)村建制村、城鎮(zhèn)社區(qū)、中小企業(yè)、部隊(duì)、艱苦行業(yè)企業(yè)、事業(yè)單位等區(qū)域、單位就業(yè)或通過參與國家和地方服務(wù)基層項(xiàng)目就業(yè)的高校畢業(yè)生，涵蓋參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”（支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧）計(jì)劃、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員。

4．退役士兵典型：在部隊(duì)經(jīng)過軍營錘煉后，就業(yè)創(chuàng)業(yè)表現(xiàn)較好的退役3年內(nèi)的大學(xué)生士兵。

三、推選辦法

采取組織推薦、個(gè)人自薦和專家評審相結(jié)合的方式進(jìn)行，擬推薦對象為機(jī)關(guān)事業(yè)單位以及國有企業(yè)的，經(jīng)所在單位民主推薦確定人員后，由各縣（市）區(qū)人力資源社會保障局或市直各部門組織人事處上報(bào)；其他非公有制單位、社會組織工作人員和創(chuàng)業(yè)者本人可直接向各轄區(qū)縣（市）區(qū)人力資源社會保障局報(bào)名。

四、獎勵辦法

經(jīng)專家組審核評議后，全市將評選20名高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)先進(jìn)典型，并頒發(fā)證書。特別優(yōu)秀者將推薦到省和國家參加評選。活動結(jié)束后，將對典型人物事跡通過有關(guān)媒體進(jìn)行宣傳報(bào)道。

五、有關(guān)要求

1．明確任務(wù)目標(biāo)。各有關(guān)部門、單位要把開展本次活動作為宣傳高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)重要手段，認(rèn)真組織實(shí)施。推薦工作要堅(jiān)持自下而上、層層把關(guān)，并重點(diǎn)向基層、困難地區(qū)以及工作難度大的一線高校畢業(yè)生傾斜；要深入基層和一線，堅(jiān)持多方了解，切實(shí)將高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)的先進(jìn)人物事跡搜集整理出來。各縣(市)區(qū)、市直各部門（單位）可根據(jù)實(shí)際，擇優(yōu)推薦上報(bào)3-5人。

2．保證推選質(zhì)量。推薦評選工作要堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，堅(jiān)持以政治表現(xiàn)、工作實(shí)績和貢獻(xiàn)大小作為衡量標(biāo)準(zhǔn)，具有一定的先進(jìn)性、典型性和代表性。要做到事跡突出、好中選優(yōu)，確保推薦的典型人物要能樹得起、立得住，有說服力和感染力。對推薦對象要按照干部管理權(quán)限，采取適當(dāng)方式進(jìn)行實(shí)地考察了解，無異議后方可上報(bào)。各推薦部門（單位）和個(gè)人須對所提供的人物事跡真實(shí)性負(fù)責(zé)。

3．及時(shí)報(bào)送材料。每篇事跡字?jǐn)?shù)限定在2000字左右，要內(nèi)容充實(shí)、事跡突出、層次清晰、語言生動，富有感染力。申報(bào)人可提及畢業(yè)院校以及創(chuàng)業(yè)就業(yè)過程中享受到的國家政策，可提供主要成果獲獎證書、論文等原始材料。創(chuàng)業(yè)典型畢業(yè)生需要提供營業(yè)執(zhí)照、由稅務(wù)部門認(rèn)可的反映本單位經(jīng)濟(jì)效益的材料和創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)人數(shù)材料。

各部門、單位及個(gè)人要認(rèn)真填寫“高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)先進(jìn)典型人物”推薦表（見附件），于6月9日前將推薦表電子版及加蓋公章的掃描件，相關(guān)材料掃描件發(fā)送至市人力資源社會保障局就業(yè)促進(jìn)處（高校畢業(yè)生就業(yè)處）報(bào)名郵箱。

報(bào)名郵箱：jycjc2010@126.com ，郵件主題請標(biāo)注：“名字+（創(chuàng)業(yè)、就業(yè)、基層或征兵）+單位名稱”字樣。

聯(lián)系電話：66605993、66605937（傳真）

附件：高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)先進(jìn)典型人物事跡推薦表

濟(jì)南市人力資源和社會保障局

2015年5月21日