石家莊人力資源和社會保障局關(guān)于開展2015年度機各縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障局，市直各部門：

根據(jù)《河北省人力資源和社會保障廳關(guān)于開展2015年度全省機關(guān)事業(yè)單位工人技師考評工作的通知》（冀人社字【2015】7號）精神，結(jié)合我市實際，現(xiàn)將我市2015年度機關(guān)事業(yè)單位工人技師考評工作有關(guān)事宜通知如下：

一、指導思想

以黨的十八屆三中、四中全會精神和全省人才工作會議精神為指導，緊緊圍繞“民生為本，人才優(yōu)先”工作主線，堅持“政策連續(xù)、評聘結(jié)合、穩(wěn)步推進”的原則，積極開展機關(guān)事業(yè)單位工人技師考評工作，培養(yǎng)選拔一批具有高超技術(shù)和精湛技藝的高技能人才，著力營造有利于高技能人才成長和發(fā)揮作用的良好社會氛圍，提高全市機關(guān)事業(yè)單位工人隊伍的整體素質(zhì)，為我市經(jīng)濟發(fā)展和機關(guān)事業(yè)單位工作的有效開展提供強有力的技能人才支撐。

二、考評范圍

列入本次工人技師考評的工種范圍為28個行業(yè)的485個工種崗位(附表1 )。凡在上述工種或相近工種崗位上工作的機關(guān)事業(yè)單位工人,并符合《河北省機關(guān)事業(yè)單位工人技師評聘試行辦法》（冀人發(fā)[1998]191號）文件規(guī)定條件的，本人自愿，經(jīng)單位批準后，均可申報工人技師資格的考評。

申報技師資格考評的機關(guān)事業(yè)單位工人，工作年限和任職資格年限的計算截至日期均為2014年12月31日。

三、申報條件

（一）取得政府人事部門核發(fā)的高級工技術(shù)等級證書5年以上，從事現(xiàn)有工種工作20年及其以上的技術(shù)工人，具備以下條件者，可以申報技師考評；

（1）遵守國家的法律法規(guī)，政治表現(xiàn)好，有良好的職業(yè)道德。

（2）技工學校（含高中和其他中等職業(yè)技術(shù)學校）畢業(yè)，或經(jīng)政府人事部門培訓，取得相當于技工學校畢業(yè)文化程度培訓合格證書的。

具有較高技藝，年齡男滿50歲以上、女滿45歲以上的高級工，文化程度條件放寬到相當于初中畢業(yè)的文化程度。

（3）刻苦鉆研技術(shù)，具有比較豐富的實踐經(jīng)驗，能解決本工種崗位上關(guān)鍵性的操作技術(shù)問題和工作難題，在工作中有突出成績。

（二）取得政府人事部門核發(fā)的高級工技術(shù)等級證書5年以上，從事現(xiàn)工種工作15年及其以上的技術(shù)工人，并具備下列條件之一者，也可以申報技師考評。

（1）有獨到技術(shù)專長或作出特殊貢獻，以及在省、部級以上工人技術(shù)競賽中取得規(guī)定名次，或在市級技術(shù)比賽中獲得過前三名的工人。

（2）高級技工學校（班）以上畢業(yè)，或經(jīng)政府人事部門培訓，取得相當高級技工學校畢業(yè)文化程度培訓合格證書，表現(xiàn)較好，技術(shù)較好，工作中有突出成績者。

（3）在技術(shù)革新、技術(shù)發(fā)明中取得成果并獲得市級及其以上證書，思想政治、工作表現(xiàn)較好者。

（4）獲得省、部級勞動模范稱號并保持榮譽者。

（三）關(guān)于2009年以后變更為參公事業(yè)單位工人的晉升問題。凡工作年限滿20年及其以上、中級職稱或副科級職務以上的，也可申報技師的考評。

（四）關(guān)于2008年在公務員崗位工作未登記的工人的晉升問題。凡執(zhí)行《關(guān)于原在公務員崗位工作未登記人員如何套改工資問題的通知》（冀人字【2008】77號）文件，已套改了高級工工資且無技能等級證書的工人，憑當時的工資審批表，符合條件者也可申報技師的考評。

（五）關(guān)于事業(yè)單位聘任制工人的晉升問題。事業(yè)單位聘任制工人且繳納機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險的，視同聘用單位的在職人員，符合條件者也可申報技師的考評。

（六）2013年度參加技師考試（即技術(shù)業(yè)務理論考試和實際操作技能考核）雙及格人員，且未參評或未通過評審的人員，成績繼續(xù)有效,只限于本次技師考評。

（七）任職資格符合晉升技師條件并獲得：省部級勞模、先進工作者或科技工作者；市級以上科技進步獎或創(chuàng)新成果，可直接推薦參加評審，不占技師指標。符合直接推薦參評者在履行考試報名手續(xù)的同時，填寫《河北省直接推薦參評工人技師資格認定表》（附表4）并附本人申請和相應證件原件，由市局職業(yè)能力建設處審查蓋章后，報省廳職業(yè)能力建設處認定。

四、報名辦法

凡符合技師申報條件的工人，經(jīng)單位同意后，由本人填寫《河北省機關(guān)事業(yè)單位工人技師考評申報表》(附表2)，均可在“河北省人事考試網(wǎng)”（http://www.hebpta.com.cn/）報名。

五、考核內(nèi)容

考核內(nèi)容分為技術(shù)業(yè)務理論考試（應知）和實際操作技能考核（應會）兩項，兩項均為百分制。技術(shù)業(yè)務理論考試的命題、閱卷、登統(tǒng)等考務工作，以及實際操作技能考核方案，由省人事考試局工考處負責；技術(shù)業(yè)務理論考試（應知）由市人事考試局負責組織實施，實際操作技能考核（應會）由人力資源和社會保障局會同承考單位組織實施。

六、參評人員的推薦和綜合評審

只有技術(shù)業(yè)務理論考試和實際操作技能考核兩項雙及格人員，才具備推薦參評資格。技師指標由省統(tǒng)一確定，待省下達指標后，按省廳要求組織實施。市局職業(yè)能力建設處對擬推薦參評人員，將根據(jù)其考試成績、工作業(yè)績、個人資歷、技術(shù)成果和獲獎情況，綜合量化，擇優(yōu)推薦。被推薦技師人員填寫《河北省機關(guān)事業(yè)單位工人技師評審表》（附表3）。具體參評人員檔案組卷、報卷和評審待省廳通知后，另行安排。

七、考評費用

技師考評費用參照《關(guān)于規(guī)范我省職業(yè)技能鑒定考核收費項目標準的通知》（冀價行費[2003]53號）和《關(guān)于調(diào)整專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審和專業(yè)技術(shù)職務任職資格證書收費標準的批復》（冀價行費字[2000]40號）文件規(guī)定執(zhí)行。

八、聘任待遇

取得技師證書的技術(shù)工人，由各單位根據(jù)崗位設置進行聘用，有空缺崗位的按崗位聘用，沒有空缺崗位的按照退二進一擇優(yōu)聘用。

九、要求

一是高度重視，嚴密組織。這次機關(guān)事業(yè)單位工人技師考評工作時間較緊，任務重，涉及面寬，工作量大，關(guān)系到工人的切身利益。各單位要切實加強領(lǐng)導，高度重視，精心組織，周密安排，確保順利完成這次工人技師考評工作。

二是嚴格執(zhí)行政策規(guī)定。各單位要嚴格按照申報條件做好資格審查，嚴格按政策辦事，要把握好政策規(guī)定和要求，本著認真負責的態(tài)度對申報的材料進行審查，確保報送材料準確無誤，高標準，高質(zhì)量完成報名工作。

三是做好政策解釋和宣傳工作。要把政策規(guī)定和文件精神傳達到每個符合申報條件的工人，讓他們?nèi)媪私庹莆照吆椭饕墓ぷ鞒绦颍龅秸咝麄鞑涣羲澜牵陥蠊ぷ鞑宦┮蝗耍袑嵕S護工人的申報權(quán)益，確保考評工作順利開展。

石家莊市人力資源和社會保障局

2015年1月21日