各區(qū)縣人力資源和社會保障局、北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人事勞動和社會保障局、各區(qū)縣殘疾人聯(lián)合會：

為全面貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神，落實《社會救助暫行辦法》、《北京市就業(yè)援助規(guī)定》，服務(wù)保民生、托底線、救急難、促公平，進一步做好我市各類就業(yè)困難群體的就業(yè)援助工作，根據(jù)人力資源社會保障部、中國殘疾人聯(lián)合會《關(guān)于開展2015年就業(yè)援助月專項活動的通知》（人社部函〔2014〕208號）文件要求，將于2015年1月中旬至2月下旬在全市范圍內(nèi)開展就業(yè)援助月專項活動。現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：

一、活動主題

就業(yè)幫扶 真情相助

二、活動時間

2015年1月中旬至2月下旬

三、援助對象

符合《北京市就業(yè)援助規(guī)定》范圍的殘疾登記失業(yè)人員、轉(zhuǎn)移就業(yè)農(nóng)村勞動力、最低生活保障家庭中有勞動能力并處于失業(yè)狀態(tài)人員、困難家庭離校未就業(yè)畢業(yè)生等經(jīng)認定的就業(yè)困難人員。

四、活動內(nèi)容

（一）就業(yè)政策宣傳。各區(qū)縣要結(jié)合本地實際，因地制宜，采取有效方式深入開展政策宣傳，并貫穿于整個專項活動全過程。通過發(fā)放《百姓就業(yè)招聘專刊》、援助手冊，推送微博、微信等多種宣傳形式，努力使轄區(qū)內(nèi)居民特別是援助對象知曉各類就業(yè)幫扶政策、經(jīng)辦機構(gòu)及申報程序，用人單位了解各項優(yōu)惠政策及具體辦理方法。

（二）開展精細化就業(yè)服務(wù)。各區(qū)縣要對各類經(jīng)認定的就業(yè)困難人員全面進行摸查，并結(jié)合政策宣傳，將幫扶政策、服務(wù)信息等送到他們手中。對于有就業(yè)要求的，及時采集求職登記信息，錄入人力資源市場信息系統(tǒng)職業(yè)介紹服務(wù)子系統(tǒng)，并列為重點援助對象；對于暫無就業(yè)要求的，排查其具體原因。

各區(qū)縣要按照精細化就業(yè)服務(wù)工作要求，開展好用人單位的崗位信息采集和儲備工作，并在采集過程中，結(jié)合政策宣傳，將我市相關(guān)就業(yè)優(yōu)惠政策送到用人單位手中。

各區(qū)縣要圍繞援助對象的就業(yè)需求和實際情況，活動期間要提供2次以上“一對一”個體專門職業(yè)指導(dǎo)，幫助援助對象分析主要就業(yè)障礙及其原因，并在此基礎(chǔ)上會同援助對象共同制定有針對性的就業(yè)援助方案和行動計劃，為其提供相應(yīng)的就業(yè)援助服務(wù)。對于具備上崗條件的援助對象，要提供針對性的崗位援助服務(wù)，活動期間為其提供3個以上符合其需求和能力的崗位信息，推薦參加招聘洽談會并提供面試指導(dǎo)；對于由于技能原因尚不具備上崗條件的援助對象，根據(jù)個人特點和就業(yè)需求，推薦其參加技能培訓(xùn)；對于有創(chuàng)業(yè)意愿和能力的援助對象，推薦其參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)；對于特別困難且符合我市有關(guān)規(guī)定的就業(yè)困難人員，按規(guī)定實行托底安置。

對于有就業(yè)要求和上崗能力，但由于某些臨時性客觀原因短期內(nèi)無法執(zhí)行援助計劃的援助對象，要定期跟蹤回訪，待其條件具備時及時促進其實現(xiàn)就業(yè)。

（三）落實就業(yè)幫扶政策。各區(qū)縣要依托定點培訓(xùn)機構(gòu)，為有技能培訓(xùn)需求的援助對象提供職業(yè)培訓(xùn)；依托創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點機構(gòu)為有創(chuàng)業(yè)意愿和能力的援助對象進行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，并落實相關(guān)培訓(xùn)補貼政策。對于符合條件的援助對象，要按規(guī)定及時落實小額擔(dān)保貸款、社會保險補貼等政策。對于招用了符合條件人員的用人單位，要按照我市相關(guān)規(guī)定落實好崗位補貼、社會保險補貼等政策。

（四）強化跟蹤問效。各區(qū)縣要通過實地檢查、電話隨機訪問援助對象等方式，對本地區(qū)活動開展情況進行督導(dǎo)，防止政策落實不到位、服務(wù)活動走過場。活動期間至少回訪1次援助對象，掌握幫扶效果。對于援助效果不理想的，要與援助對象一起分析原因，并及時調(diào)整完善援助方案和計劃，確保服務(wù)實效。

活動期間，市人力社保局將采取實地檢查、第三方調(diào)查等方式對各區(qū)縣的援助活動開展情況進行效果評估。

五、活動要求

（一）高度重視，切實將各項工作落實到位。各區(qū)縣要結(jié)合貫徹落實《社會救助暫行辦法》、《北京市就業(yè)援助規(guī)定》，以“宣傳到位、走訪到位、登記到位、幫扶到位”為目標，把活動作為惠民生的重要舉措和促進社會和諧穩(wěn)定的有效手段，堅持以人為本、務(wù)實節(jié)儉、強化措施、突出成效，切實將黨和政府對就業(yè)困難人員的關(guān)心落到實處。

（二）統(tǒng)籌組織，發(fā)揮整體合力。各區(qū)縣人力社保部門、殘聯(lián)要指導(dǎo)、組織各級公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)、殘疾人就業(yè)服務(wù)機構(gòu)按照各自職責(zé)分工，落實目標責(zé)任，做到真情幫扶、個性服務(wù)、精細援助、動態(tài)管理，確保就業(yè)援助月專項活動順利開展，取得實效。

各級公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)在開展活動過程中，要緊緊圍繞援助對象的就業(yè)需求，充分考慮援助對象的自身特點，按要求落實各項援助服務(wù)措施。具有公共就業(yè)服務(wù)資質(zhì)的職業(yè)中介機構(gòu)要在市、區(qū)縣人力社保部門的組織下積極參與我市就業(yè)援助專項活動，重點圍繞崗位援助、免費提供招聘洽談等公益服務(wù)。

各級殘疾人就業(yè)服務(wù)機構(gòu)要重點做好殘疾援助對象特殊需求就業(yè)服務(wù)。要結(jié)合北京市全國殘疾人基本服務(wù)狀況和需求專項調(diào)查工作，全面摸清就業(yè)困難殘疾人基本狀況和培訓(xùn)就業(yè)意向，重點做好2015年新生殘疾勞動力摸底工作，為有就業(yè)需求的對象制定“一對一”就業(yè)援助方案，并及時錄入殘疾人就業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)實名制信息系統(tǒng)。要根據(jù)殘疾人特點和需求，大力開展定崗培訓(xùn)、居家就業(yè)、網(wǎng)絡(luò)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、支持性就業(yè)服務(wù)項目，適時舉辦殘疾人專場招聘會，力爭為有就業(yè)需求的殘疾人至少提供1個就業(yè)崗位或勞動項目。利用網(wǎng)站、微博、微信、宣傳手冊等多種方式，面向轄區(qū)內(nèi)用人單位加強殘疾人就業(yè)政策法規(guī)和典型案例宣傳，鼓勵社會人力資源服務(wù)機構(gòu)和殘疾人社會組織參與就業(yè)援助活動，營造支持殘疾人融合就業(yè)的良好社會氛圍。

（三）求真務(wù)實，做好方案上報和總結(jié)工作。各區(qū)縣人力社保部門要結(jié)合本轄區(qū)實際情況制定就業(yè)援助月專項活動方案，報送活動開展信息，及時總結(jié)有效幫扶做法及典型案例。要緊密依托北京市人力資源市場信息系統(tǒng)，加強就業(yè)服務(wù)信息的采集和共享，真實準確的統(tǒng)計各項業(yè)務(wù)服務(wù)數(shù)據(jù)，并按照下列時間將相應(yīng)材料報送至市人力社保局：

2015年1月22日前報送本區(qū)就業(yè)援助月專項活動方案和《2015年就業(yè)援助月專項活動安排表》（附件1）電子版。

2015年2月26日前報送就業(yè)援助月專項活動總結(jié)、《2015年就業(yè)援助月專項活動情況統(tǒng)計表》（公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)填報）（附件2），和《職業(yè)中介機構(gòu)參加就業(yè)援助月專項活動情況統(tǒng)計表》（附件3）。

請各區(qū)縣殘聯(lián)于2015年2月26日前，將活動總結(jié)和《2015年就業(yè)援助月專項活動統(tǒng)計表》（殘疾人就業(yè)服務(wù)機構(gòu)填報）（附件4）報送市殘疾人就業(yè)服務(wù)中心。

附件：

1、2015年就業(yè)援助月專項活動安排表

2、2015年就業(yè)援助月專項活動情況統(tǒng)計表（公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)填報）

3、職業(yè)中介機構(gòu)參加就業(yè)援助月專項活動情況統(tǒng)計表

4、2015年就業(yè)援助月專項活動情況統(tǒng)計表（殘疾人就業(yè)服務(wù)機構(gòu)填報）

北京市人力資源和社會保障局　　　北京市殘疾人聯(lián)合會

2015年1月15日