相關(guān)政策

漳州市人民政府關(guān)于做好2014年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知(漳政綜〔2014〕92號)

2014.06.26

各縣(市、區(qū))人民政府,漳州、常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會,市直各單位:

2014年,漳州市內(nèi)高校畢業(yè)生和市外高校漳州生源畢業(yè)生總數(shù)達(dá)3萬人,高校畢業(yè)生就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻。根據(jù)省政府《關(guān)于做好2014年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(閩政〔2014〕12號)精神,結(jié)合我市實際,就做好今年我市高校畢業(yè)生就業(yè)工作提出以下意見:

一、認(rèn)真落實高校畢業(yè)生到基層服務(wù)就業(yè)政策

(一)認(rèn)真落實高校畢業(yè)生到中小企業(yè)就業(yè)政策。進(jìn)一步完善落實小微企業(yè)吸納畢業(yè)生的社保補(bǔ)貼、培訓(xùn)補(bǔ)貼、稅費(fèi)減免等政策。對小微企業(yè)新招收畢業(yè)年度高校畢業(yè)生,在6個月之內(nèi)開展崗前培訓(xùn)的,按規(guī)定給予企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。取消高校畢業(yè)生落戶限制,為高校畢業(yè)生在就業(yè)創(chuàng)業(yè)地辦理落戶手續(xù)提供便利。(責(zé)任單位:各縣(市、區(qū))人民政府,常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會,市人力資源和社會保障局、財政局、國稅局、地稅局、公安局)

(二)繼續(xù)組織實施高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目。繼續(xù)實施“三支一扶”計劃、選調(diào)生和大學(xué)生村官計劃、志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計劃、服務(wù)社區(qū)計劃。繼續(xù)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘培養(yǎng)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本專科畢業(yè)生,實施農(nóng)村緊缺師資代償學(xué)費(fèi)計劃和經(jīng)濟(jì)困難縣補(bǔ)充農(nóng)村學(xué)校教師資助計劃。(牽頭單位:市委組織部,市公務(wù)員局、人力資源和社會保障局、民政局、教育局、衛(wèi)生局,團(tuán)市委;配合單位:市委編辦、市財政局)

(三)認(rèn)真落實高校畢業(yè)生服務(wù)基層優(yōu)惠政策。落實服務(wù)基層期滿畢業(yè)生就業(yè)優(yōu)惠政策,逐步提高公務(wù)員定向招錄比例。縣及縣以上事業(yè)單位公開招聘和全市中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘,應(yīng)安排一定比例的崗位,聘用符合條件的服務(wù)基層畢業(yè)生。加大鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位對服務(wù)基層期滿畢業(yè)生考核聘用力度,鼓勵畢業(yè)生服務(wù)期滿后留在服務(wù)單位或面向農(nóng)村基層就業(yè)。從2014年起,參加省級“三支一扶”計劃、大學(xué)生村官計劃、服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計劃等服務(wù)基層項目的高校畢業(yè)生,服務(wù)期間生活補(bǔ)貼提高至每人每月2000元;參加服務(wù)社區(qū)計劃的高校畢業(yè)生,服務(wù)期間生活補(bǔ)貼提高至每人每月1800元。(牽頭單位:市委組織部,市公務(wù)員局、人力資源和社會保障局、民政局、教育局、衛(wèi)生局,團(tuán)市委,各縣(市、區(qū))人民政府,常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會;配合單位:市委編辦、市財政局)

(四)鼓勵高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍。認(rèn)真做好宣傳動員和組織發(fā)動工作,確保完成預(yù)征工作目標(biāo)任務(wù)。落實大學(xué)生參軍入伍服義務(wù)兵役國家資助、考試升學(xué)、就業(yè)優(yōu)惠等政策,鼓勵更多大學(xué)生應(yīng)征入伍。(牽頭單位:市征兵辦,市教育局;配合單位:市公務(wù)員局、人力資源和社會保障局、民政局,各高校)

二、鼓勵扶持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)

(一)落實高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策。各地、各相關(guān)部門要認(rèn)真貫徹《福建省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步扶持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的意見》(閩政辦〔2011〕175號)和《漳州市人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步扶持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的意見》(漳政辦〔2013〕156號)精神,制定出臺配套措施,明確相應(yīng)條件、標(biāo)準(zhǔn)和程序,落實高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)在企業(yè)登記、稅收優(yōu)惠、啟動資金扶持、申請小額貸款、一次性開業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)獎勵、創(chuàng)業(yè)場所租金補(bǔ)助等的優(yōu)惠政策。(責(zé)任單位:市公務(wù)員局、人力資源和社會保障局、工商局、國稅局、地稅局,各縣(市、區(qū))人民政府,常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會)

(二)組織高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。提升高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)能力,組織我市高校350名大學(xué)生參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),按每人800元標(biāo)準(zhǔn)給予專項補(bǔ)助,所需經(jīng)費(fèi)從省就業(yè)專項資金中安排。加大YBC創(chuàng)業(yè)計劃對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持力度。(責(zé)任單位:市人力資源和社會保障局、公務(wù)員局、財政局,團(tuán)市委,各高校)

(三)扶持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。繼續(xù)組織自主創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生申報省級創(chuàng)業(yè)資助項目,積極開展市級創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助項目評選,給予3萬~10萬元的資金扶持。支持縣(市、區(qū))、開發(fā)區(qū)建設(shè)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)孵化基地,支持高校建設(shè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地。(責(zé)任單位:市公務(wù)員局、人力資源和社會保障局、財政局,各縣(市、區(qū))人民政府,常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會,各高校)

三、加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)工作

(一)加強(qiáng)就業(yè)信息服務(wù)。繼續(xù)辦好春季、夏季高校畢業(yè)生供需見面會,以及校園招聘會、網(wǎng)絡(luò)招聘會等系列招聘活動,積極促進(jìn)人才市場和人力資源市場的融合,為高校畢業(yè)生提供更多就業(yè)信息服務(wù)。認(rèn)真落實對舉辦畢業(yè)生公益性專場招聘會、為待就業(yè)畢業(yè)生提供免費(fèi)檔案保管、轉(zhuǎn)遞服務(wù)等就業(yè)公共服務(wù)的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)給予畢業(yè)生就業(yè)公共服務(wù)專項補(bǔ)貼政策。(牽頭單位:市公務(wù)員局、人力資源和社會保障局、財政局,各縣(市、區(qū))人民政府,常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會;配合單位:各高校)

(二)加強(qiáng)就業(yè)援助工作。加強(qiáng)實名登記和就業(yè)跟蹤服務(wù),開展離校未就業(yè)高校畢業(yè)生職業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定服務(wù)活動。做好“雙困”畢業(yè)生和少數(shù)民族地區(qū)畢業(yè)生就業(yè)援助工作,做好家庭經(jīng)濟(jì)困難畢業(yè)生、殘疾畢業(yè)生、女畢業(yè)生等就業(yè)幫扶工作,做好高校畢業(yè)生求職補(bǔ)貼發(fā)放工作。對城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭的畢業(yè)年度高校畢業(yè)生, 給予每人1000元的一次性求職補(bǔ)貼,并有針對性地提供就業(yè)幫扶。(牽頭單位:市公務(wù)員局、人力資源和社會保障局、教育局、對口辦、國資委、財政局,各縣(市、區(qū))人民政府,常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會,各高校)

(三)加大就業(yè)見習(xí)力度。發(fā)揮省級、市級高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地作用,鼓勵見習(xí)基地吸納畢業(yè)生參加就業(yè)見習(xí),全市組織1000名高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習(xí)活動。各級財政要安排專項資金,保障畢業(yè)生見習(xí)期生活補(bǔ)貼和人身意外傷害險所需經(jīng)費(fèi)。(牽頭單位:市公務(wù)員局、人力資源和社會保障局,各縣(市、區(qū))人民政府,常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會;配合單位:市財政局,各高校)

四、加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作

(一)加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)工作。各高校要完善畢業(yè)生就業(yè)工作基礎(chǔ)建設(shè),確保畢業(yè)生就業(yè)工作“機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、場地”四到位。建立職業(yè)生涯發(fā)展和就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課程體系,實施大學(xué)生職業(yè)能力提升計劃。(責(zé)任單位:市教育局,各高校)

(二)加強(qiáng)政策宣傳工作。各地各高校要加大就業(yè)政策宣傳和解讀力度,幫助高校畢業(yè)生認(rèn)清就業(yè)形勢,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。利用“掌上人才網(wǎng)”、手機(jī)等移動終端加強(qiáng)政策信息服務(wù),促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)。(責(zé)任單位:市公務(wù)員局、教育局,各縣(市、區(qū))人民政府,常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會,各高校)

(三)加強(qiáng)就業(yè)狀況反饋。落實就業(yè)狀況與高校發(fā)展相關(guān)工作適度掛鉤的制度,將就業(yè)狀況作為有關(guān)經(jīng)費(fèi)安排、招生計劃安排、學(xué)科專業(yè)調(diào)整、教育教學(xué)改革等方面的重要參考。健全專業(yè)預(yù)警、退出和動態(tài)調(diào)整機(jī)制,建立高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報告制度。(責(zé)任單位:市公務(wù)員局、教育局,各高校)

(四)調(diào)整高等教育結(jié)構(gòu)。圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要,加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育,培養(yǎng)高素質(zhì)勞動者和技能型人才。強(qiáng)化實踐育人,積極推進(jìn)“校企合作、校產(chǎn)合作、校地合作”,高校要加強(qiáng)與企業(yè)、產(chǎn)業(yè)集群和產(chǎn)業(yè)園區(qū)等共建實習(xí)實訓(xùn)基地。推動大學(xué)生參加形式多樣的社會實踐和志愿服務(wù)活動,增強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。(責(zé)任單位:市教育局、公務(wù)員局、人力資源和社會保障局,各高校)

五、加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)督查工作

(一)加強(qiáng)就業(yè)督促檢查。市大中專畢業(yè)生就業(yè)工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要強(qiáng)化職責(zé),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),整合優(yōu)勢資源,形成工作合力。各有關(guān)單位要明確責(zé)任,切實把高校畢業(yè)生就業(yè)政策落到實處。組織開展高校畢業(yè)生就業(yè)工作督促檢查,推動畢業(yè)生就業(yè)工作各項政策措施落實。(責(zé)任單位:市公務(wù)員局、教育局,各縣(市、區(qū))人民政府,常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會,各高校)

(二)積極維護(hù)就業(yè)公平。完善公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘制度,確保招考工作“公開、公平、公正”。加大勞動保障監(jiān)察力度,切實維護(hù)高校畢業(yè)生的合法權(quán)益。加強(qiáng)對招聘活動的規(guī)范管理和招聘信息審核,努力消除城鄉(xiāng)、行業(yè)、身份、性別等一切影響平等就業(yè)的制度障礙和就業(yè)歧視。加大人才市場和人力資源市場監(jiān)管力度,嚴(yán)厲打擊招聘過程中的欺詐行為, 及時糾正各類就業(yè)歧視現(xiàn)象。規(guī)范簽約行為,任何高校不得將畢業(yè)證書與學(xué)位證書的發(fā)放與高校畢業(yè)生簽約就業(yè)掛鉤。(責(zé)任單位:市公務(wù)員局、人力資源和社會保障局、國資委、教育局,各縣(市、區(qū))人民政府,常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會,各高校)

(三)維護(hù)就業(yè)形勢穩(wěn)定。加強(qiáng)大型畢業(yè)生招聘會安保工作,防止重大安全事故發(fā)生。加強(qiáng)就業(yè)困難畢業(yè)生心理疏導(dǎo)工作,及時化解潛在矛盾。做好畢業(yè)生離校前的管理和服務(wù)工作,維護(hù)校園穩(wěn)定。(責(zé)任單位:市公務(wù)員局、人力資源和社會保障局、教育局,各縣(市、區(qū))人民政府,常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會,各高校)

(四)加強(qiáng)就業(yè)經(jīng)費(fèi)保障。市財政局從就業(yè)專項資金中統(tǒng)籌安排專項經(jīng)費(fèi)用于高校畢業(yè)生就業(yè)工作。各級政府要按規(guī)定對落實高校畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)政策、就業(yè)項目和就業(yè)服務(wù)所需資金給予保障。各高校要根據(jù)就業(yè)工作任務(wù)要求,把畢業(yè)生就業(yè)工作經(jīng)費(fèi)納入年度經(jīng)費(fèi)支出計劃。(責(zé)任單位:市財政局、公務(wù)員局、人力資源和社會保障局、教育局,各縣(市、區(qū))人民政府,常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會,各高校)

漳州市人民政府

2014年6月10日

( 責(zé)編:lhj )
  • 高校畢業(yè)生
各縣(市、區(qū))人民政府,漳州、常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會,市直各單位: 2014年,漳州市內(nèi)高校畢業(yè)生和市外高校漳州生源畢業(yè)生總數(shù)達(dá)3萬人,高校畢業(yè)生就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻。根據(jù)省政府《關(guān)于做好2014年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(閩政〔2014〕12號)精神,結(jié)合我市實際,就做好今年我市高校畢業(yè)生就業(yè)工作提出以下意見: 一、認(rèn)真落實高校畢業(yè)生到基層服務(wù)就業(yè)政策 (一)認(rèn)真落實高校畢業(yè)生到中小企業(yè)就業(yè)政策。進(jìn)一步完善落實小微企業(yè)吸納畢業(yè)生的社保補(bǔ)貼、培訓(xùn)補(bǔ)貼、稅費(fèi)減免等政策。對小微企業(yè)新招收畢業(yè)年度高校畢業(yè)生,在6個月之內(nèi)開展崗前培訓(xùn)的,按規(guī)定給予企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。取消高校畢業(yè)生落戶限制,為高校畢業(yè)生在就業(yè)創(chuàng)業(yè)地辦理落戶手續(xù)提供便利。(責(zé)任單位:各縣(市、區(qū))人民政府,常山、古雷開發(fā)區(qū)管委會,漳州臺商投資區(qū)管委會,市人力資源和社會保障局、財政局、國稅局、地稅局、公安局) (二)繼續(xù)組織實施高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目。繼續(xù)實施“三支一扶”計劃、選調(diào)生和大學(xué)生村官計劃、志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計劃、服務(wù)社區(qū)計劃。繼續(xù)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘培養(yǎng)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本專科畢業(yè)生,實施農(nóng)村緊缺師資代
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