近年來，云南省武定縣人社局緊扣重點領(lǐng)域發(fā)展需求，錨定“一縣一業(yè)”布局導(dǎo)向，構(gòu)建“需求精準對接、培訓(xùn)靶向施教、就業(yè)全程護航”的閉環(huán)體系，用技能提升破解產(chǎn)業(yè)用工瓶頸，以就業(yè)保障夯實民生根基。

在崗位需求方面，建立“政企校協(xié)”四方聯(lián)動需求摸排機制，深耕重點產(chǎn)業(yè)崗位調(diào)研。實地走訪企業(yè)85家，通過發(fā)放調(diào)研問卷、召開行業(yè)座談會，梳理形成涵蓋6大重點領(lǐng)域、72個職業(yè)（工種）的“崗位需求清單”，明確技能標準、薪酬待遇等核心信息。依托“一縣一業(yè)”布局，針對性匹配縣域特色產(chǎn)業(yè)需求，實現(xiàn)“縣域有特色、培訓(xùn)有靶向”，為后續(xù)培訓(xùn)提供精準依據(jù)。

在技能培訓(xùn)方面，圍繞崗位需求清單，構(gòu)建“通用技能+專項技能+崗位實操”的分層培訓(xùn)體系，推動培訓(xùn)內(nèi)容與產(chǎn)業(yè)需求同頻共振。在培訓(xùn)載體上，整合企業(yè)實訓(xùn)基地、行業(yè)協(xié)會等資源，開發(fā)特色培訓(xùn)課程68門，采用“線上+線下”“理論+實操”相結(jié)合模式，開展訂單式、定向式培訓(xùn)。目前累計開展農(nóng)村勞動力培訓(xùn)9500人次，開展補貼性職業(yè)技能培訓(xùn)3034人次。將高校畢業(yè)生納入專項培訓(xùn)重點，建立“一對一”指導(dǎo)機制，引導(dǎo)922人次畢業(yè)生參加急需緊缺職業(yè)（工種）培訓(xùn)，畢業(yè)生培訓(xùn)后就業(yè)適配率提升至85%。

在就業(yè)保障方面，建立“培訓(xùn)結(jié)業(yè)即就業(yè)推薦”機制，構(gòu)建“線上+線下”就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。線上依托“縣人社局微信公眾號”“知百道就業(yè)小程序”等發(fā)布崗位信息；線下專門針對技能人才舉辦專場招聘會9場，組織65家企業(yè)進場招聘。開展“送崗上門”活動120余次，為培訓(xùn)結(jié)業(yè)人員提供不少于3個適配崗位選擇，目前城鎮(zhèn)新增就業(yè)3009人。（許嘉芬）