山陽(yáng)縣認(rèn)真貫徹省、市脫貧攻堅(jiān)工作決策部署，堅(jiān)持以拓寬轉(zhuǎn)移空間、擴(kuò)大就業(yè)創(chuàng)業(yè)、促進(jìn)群眾增收為宗旨，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化政策措施、狠抓工作落實(shí)，實(shí)現(xiàn)貧困勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)2.38萬(wàn)人。

一、 強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任落實(shí)到位。縣、鎮(zhèn)、村三級(jí)成立就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，建立順暢有效的就業(yè)扶貧工作組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。制定實(shí)施《山陽(yáng)縣就業(yè)扶貧工作規(guī)劃（2016-2020年）》，明確就業(yè)扶貧工作目標(biāo)任務(wù)、方法步驟和工作要求。實(shí)行周報(bào)告、月匯報(bào)、季督查、年考核制度，建立形成常態(tài)化就業(yè)扶貧工作督查考核機(jī)制，激發(fā)動(dòng)力，傳導(dǎo)壓力。

二、 強(qiáng)化就業(yè)培訓(xùn)，能力提升到位。制定實(shí)施《山陽(yáng)縣“十三五”開(kāi)展技能培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)技能脫貧實(shí)施意見(jiàn)》，分解落實(shí)就業(yè)扶貧培訓(xùn)任務(wù)。以畜禽養(yǎng)殖、果樹(shù)栽培、餐飲服務(wù)等實(shí)用技術(shù)為重點(diǎn)，組織開(kāi)展技能培訓(xùn)101期、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)18期，分別培訓(xùn)貧困勞動(dòng)力2707人和450人，有力提升了貧困勞動(dòng)力的綜合素質(zhì)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。

開(kāi)展技能培訓(xùn)

三、 強(qiáng)化公崗開(kāi)發(fā)，安置服務(wù)到位。制定實(shí)施《山陽(yáng)縣公益性崗位開(kāi)發(fā)方案》，開(kāi)發(fā)公益專崗和貧困村特設(shè)公益性崗位，安置無(wú)法離鄉(xiāng)、無(wú)業(yè)可扶、無(wú)力幫扶的“三無(wú)”貧困勞動(dòng)力462人，落實(shí)貧困家庭大學(xué)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位52個(gè)。

四、 強(qiáng)化勞務(wù)輸出，轉(zhuǎn)移就業(yè)到位。制定實(shí)施《山陽(yáng)縣做大做強(qiáng)勞務(wù)產(chǎn)業(yè)實(shí)施意見(jiàn)》《山陽(yáng)縣勞務(wù)品牌創(chuàng)建實(shí)施方案》等文件。重點(diǎn)項(xiàng)目帶動(dòng)，創(chuàng)建“山陽(yáng)建筑技工”、“山陽(yáng)羊肉泡饃”、“山陽(yáng)家政”三大勞務(wù)品牌，實(shí)施“百企聯(lián)百村帶萬(wàn)戶”就業(yè)脫貧工程，新增轉(zhuǎn)移就業(yè)扶貧崗位1.3萬(wàn)余個(gè)。積極推進(jìn)寧商勞務(wù)協(xié)作，貧困勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)320余人。

強(qiáng)化勞務(wù)輸出 有序轉(zhuǎn)移就業(yè)

五、 強(qiáng)化示范創(chuàng)建，引領(lǐng)帶動(dòng)到位。制定實(shí)施《山陽(yáng)縣就業(yè)扶貧示范鎮(zhèn)、示范村、示范企業(yè)創(chuàng)建工作實(shí)施方案》，開(kāi)展抓點(diǎn)包扶示范，創(chuàng)建市級(jí)就業(yè)扶貧示范鎮(zhèn)、示范村和示范企業(yè)共9個(gè)，創(chuàng)建國(guó)家、省、市、縣四級(jí)就業(yè)扶貧基地共4個(gè)，建設(shè)社區(qū)工廠1個(gè)，帶動(dòng)5200余名貧困勞動(dòng)力就地就近就業(yè)。同時(shí)，深入開(kāi)展省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建活動(dòng)，審核發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款4106萬(wàn)元，扶持帶動(dòng)320名貧困勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。