各市、縣勞動保障局、財政局：

　　根據(jù)省勞動保障廳、省財政廳、省地稅局《關于減輕企業(yè)負擔穩(wěn)定就業(yè)局勢有關問題的通知》(勞社明電[2009]2號)精神，為幫助困難企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位，擴大失業(yè)保險基金使用范圍，對采取在崗培訓、輪班工作、協(xié)商薪酬等辦法穩(wěn)定員工隊伍的困難企業(yè)支付崗位補貼。現(xiàn)就有關問題通知如下：

　　一、失業(yè)保險基金結余額能夠支付當?shù)厥I(yè)人員6個月失業(yè)保險待遇，保發(fā)放形勢穩(wěn)定的統(tǒng)籌地區(qū)，原則上都應組織實施向困難企業(yè)支付崗位補貼政策。統(tǒng)籌地區(qū)在實施失業(yè)保險幫助企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位政策措施時，要先考慮失業(yè)保險基金支付困難企業(yè)崗位補貼的資金需求。基金收入規(guī)模較小、累計結余少的統(tǒng)籌地區(qū)，重點實施發(fā)放崗位補貼政策；基金收入規(guī)模大、累計結余較多的統(tǒng)籌地區(qū)，可一并實施發(fā)放崗位補貼、降低失業(yè)保險費率和緩繳失業(yè)保險費政策。

　　二、申請失業(yè)保險基金支付崗位補貼的對象為已經(jīng)參加失業(yè)保險，采取在崗培訓、輪班工作、協(xié)商薪酬等辦法穩(wěn)定員工的困難企業(yè)。困難企業(yè)的認定和審批，按照省勞動保障廳、省財政廳、省地稅局《關于減輕企業(yè)負擔穩(wěn)定就業(yè)局勢有關問題的通知》（勞社明電[2009]2號)規(guī)定和2月10日全省減輕企業(yè)負擔穩(wěn)定就業(yè)形勢工作會議部署要求辦理。

　　三、崗位補貼政策執(zhí)行期限為2009年內，由企業(yè)按月申請，補貼期限最長不超過6個月。崗位補貼標準由統(tǒng)籌地區(qū)按照略低于當?shù)噩F(xiàn)行失業(yè)保險金標準的原則確定，一般不低于當?shù)噩F(xiàn)行失業(yè)保險金標準的80%。基金承受能力較弱的統(tǒng)籌地區(qū)，可再適當降低補貼標準。

　　四、對已經(jīng)按照省勞動保障廳、省財政廳、省經(jīng)委《關于給予困難企業(yè)資金補助的通知》(勞社秘[2008]257號)規(guī)定，從特定政策補助資金中享受崗位補貼的困難企業(yè)，統(tǒng)籌地區(qū)可以根據(jù)本地區(qū)失業(yè)保險基金結余情況，不再從失業(yè)保險基金中安排或減少安排崗位補貼資金。

　　五、按照屬地管理的原則，企業(yè)向失業(yè)保險費繳納地的勞動保障部門申請崗位補貼，由失業(yè)保險經(jīng)辦機構初審、勞動保障部門審核、財政部門復核后，財政部門直接將補貼資金撥到企業(yè)在銀行開設的基本賬戶。企業(yè)申請崗位補貼應付以下資料：

　　(一)崗位補貼申請表(附件1)；

　　(二)不裁員承諾書(附件2)；

　　(三)穩(wěn)定員工隊伍計劃措施和相關憑證；

　　(四)擬補貼職工花名冊和繳納失業(yè)保險費的證明；

　　(五)企業(yè)在銀行開設的基本賬戶。

　　六、已經(jīng)實施失業(yè)保險市級統(tǒng)籌的市，應當按照統(tǒng)一政策和制度的要求，在全市范圍內統(tǒng)一實施崗位補貼政策。尚未實施市級統(tǒng)籌的地區(qū)，可通過市級調劑的辦法，統(tǒng)籌安排使用本地區(qū)失業(yè)保險基金結余；同時要加快工作進度，原則上今年均應組織實施市級統(tǒng)籌。

　　七、勞動保障部門要會同財政部門加強對崗位補貼資金申請、審批和使用情況的檢查和監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保崗位補貼資金專款專用。受補貼困難企業(yè)需就崗位補貼資金使用情況（資金用途、使用崗位補助有效證明資料）建立臺帳備查。

　　附件：略

　　二〇〇九年三月三日

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