今年以來，張掖市甘州區(qū)深入貫徹落實黨中央、國務院及省、市、區(qū)關于促進高質量充分就業(yè)的決策部署，始終將青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為重中之重，立足破解高校畢業(yè)生等青年群體現(xiàn)實就業(yè)難題。著力構建“精準服務、多維賦能、協(xié)同發(fā)力”工作新格局，全力護航青年成長，助力成就青春夢想。

一、 數字賦能拓渠道，為青年就業(yè)“注入動能”

該區(qū)著力健全就業(yè)促進機制，實現(xiàn)就業(yè)服務從“校門口”到“家門口”的有效貫通。一是政策穩(wěn)崗。全年通過事業(yè)單位招考錄用高校畢業(yè)生51名，招募“三支一扶”人員37人，引進高層次急需緊缺人才34人，招聘警務輔助人員14人。開發(fā)就業(yè)見習崗位109個，吸納67名青年上崗鍛煉。扎實推進未就業(yè)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)項目，征集前進牧業(yè)、新樂超市等企業(yè)優(yōu)質基層崗位536個，幫助330名青年扎根基層就業(yè)，引導188名畢業(yè)生赴疆就業(yè)，有力支持青年在實踐一線成長成才。二是市場拓崗。織密以區(qū)人力資源市場為樞紐、零工市場（驛站）為節(jié)點的“1+5+16”公共就業(yè)服務體系，夯實全域就業(yè)根基。依托新媒體“矩陣”，借助短視頻、直播等方式高頻次舉辦“訪企探崗”“人社局長直播帶崗”活動，幫助青年求職者“云逛廠”“云應聘”。舉辦線上線下招聘會活動81場次，發(fā)布招聘信息1960條，服務企業(yè)812家，提供就業(yè)崗位27245個，達成意向性就業(yè)1591人。三是信息下鄉(xiāng)。以“兩進”（進商超、進節(jié)會）活動為抓手，深度挖掘鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市節(jié)會、公園廣場等場所的“流量價值”，推動就業(yè)服務向鄉(xiāng)村延伸。至目前“兩進”活動累計開展28場，參與企業(yè)225家，提供各類就業(yè)崗位1932個，服務農村求職者超2000人次，其中30%為首次接觸服務的靈活就業(yè)人員，力破鄉(xiāng)村青年求職的“信息孤島”難題。

二、 產才協(xié)同優(yōu)培養(yǎng)，為青年成長“激發(fā)內能”

該區(qū)深化技能人才培養(yǎng)和就業(yè)銜接機制建設，助力青年技能就業(yè)、技能成才之路。一是培訓固本。堅持以就業(yè)為導向，探索“教培先行、崗位跟進”的就業(yè)模式、“招生即招工、入班即入崗”的培訓方式，組織開展人工智能、電子商務、新媒體運營等免費實用技能培訓1415人次。推動企業(yè)開展工崗提升培訓、新型學徒制培訓為主的崗位技能提升培訓605人次。二是服務提質。立足產業(yè)發(fā)展實際建立“崗位需求+技能培訓+技能評價+就業(yè)服務”機制，搭建政企校協(xié)同的實踐平臺，緊扣就業(yè)培訓標準化、智慧化建設，推動青年從“課堂”走向“職場”。依托與北京、新疆哈密、塔城、克拉瑪依及江蘇泰州、常州等地建立的勞務協(xié)作機制，拓展青年就業(yè)群體外地就業(yè)渠道。三是幫扶拓路。充分發(fā)揮河西學院屬地優(yōu)勢，持續(xù)開展“馬蘭花計劃”進校園活動，面向畢業(yè)年度高校畢業(yè)生開展創(chuàng)業(yè)培訓1051人次，著力提升青年的創(chuàng)業(yè)能力、創(chuàng)新素養(yǎng)與綜合競爭力。對未就業(yè)畢業(yè)生全面推行“1131”“一對一”指導服務【1次職業(yè)指導、1次培訓機會、3次崗位推薦、1次見習安排】，助力1076名高校畢業(yè)生等青年群體完成從校園到社會的“軟著陸”。

三、 融通創(chuàng)新育生態(tài)，為青年創(chuàng)業(yè)“厚積勢能”

該區(qū)構建“空間+資金+服務+生態(tài)”的全要素支撐體系，全力支持青年創(chuàng)業(yè)實踐。一是政策兌現(xiàn)“實”。全面落實創(chuàng)業(yè)擔保貸款、補貼及帶動就業(yè)扶持等政策，有效破解青年創(chuàng)業(yè)融資難題。至目前，為53名個體創(chuàng)業(yè)者及2家小微企業(yè)發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款1276.5萬元，帶動就業(yè)203人；為375名返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者發(fā)放一次性創(chuàng)業(yè)補貼187.5萬元，帶動就業(yè)562余人。二是孵化服務“深”。鞏固提升省級創(chuàng)業(yè)孵化基地2個、市級4個，在孵經濟實體302家，累計帶動就業(yè)1700余人，為青創(chuàng)群體提供場地、指導、代辦等“一站式”服務。舉辦“眾創(chuàng)聚力·賦能成長”“數字領航·智創(chuàng)未來”等專題訓練營，組織青年創(chuàng)業(yè)者走進電商平臺、數據中心實地研學，持續(xù)提升創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力。三是氛圍搭建“濃”。聚焦青創(chuàng)群體需求，高質量舉辦“源來好創(chuàng)業(yè)”資源對接服務季活動；支持青年創(chuàng)業(yè)者參加各類創(chuàng)業(yè)賽事，萬青耕農業(yè)開發(fā)有限責任公司丁希鑫在甘肅省首屆農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大賽中獲優(yōu)秀獎。開展“業(yè)啟新篇·創(chuàng)就夢想”創(chuàng)業(yè)服務進校園、進社區(qū)、進平臺“三進”活動，營造出“創(chuàng)新引領創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”的良好氛圍。