2018年以來，石城縣不斷提升公共就業(yè)服務(wù)水平，著力推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作。

一是積極搭建快速就業(yè)平臺。實(shí)施積極就業(yè)政策，著力滿足就業(yè)困難人員、進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民、高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體的就業(yè)服務(wù)需求,開展了“就業(yè)援助月”、“民營企業(yè)招聘周”、貧困戶專場招聘會。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道聯(lián)動，結(jié)合實(shí)際，采取多種形式，有針對性的組織開展小規(guī)模、多批次招聘會。招聘現(xiàn)場講解勞動保障、維權(quán)等相關(guān)政策法規(guī)。

二是廣泛宣傳，促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作提質(zhì)增效。廣泛深入開展宣傳及送信息、送政策、送崗位下鄉(xiāng)入戶活動；組織新聞媒體開展了“走進(jìn)企業(yè)”、“走進(jìn)農(nóng)民工”下基層采訪活動，更好地服務(wù)企業(yè)促進(jìn)就業(yè)。

三是優(yōu)化、完善勞動力市場平臺服務(wù)功能。建立健全了城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)和社會保障信息平臺，基層就業(yè)和社會保障信息平臺完成市鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）的全覆蓋，形成了市鄉(xiāng)村三級就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系及招用工聯(lián)動機(jī)制，為城鄉(xiāng)勞動者提供更加均等化的就業(yè)服務(wù)。

四是做好服務(wù)企業(yè)發(fā)展工作。建立了定期聯(lián)系重點(diǎn)企業(yè)制度，在做好企業(yè)用工監(jiān)控基礎(chǔ)上，定期開展企業(yè)用工調(diào)查，同時，有針對性地做好指導(dǎo)服務(wù)。通過提供招聘就業(yè)服務(wù)、外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)服務(wù)，切實(shí)保障企業(yè)人才和用工需求。（石城縣人社局 廖志堅）

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