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各州、市人力資源和社會保障（勞動和社會保障）局，各職業(yè)技能培訓機構：

根據(jù)《民辦教育促進法》、《就業(yè)促進法》、《民辦教育促進法實施條例》和《云南省民辦職業(yè)培訓學校管理辦法》（云人社發(fā)〔2010〕282號，以下簡稱《管理辦法》）的有關規(guī)定，為進一步加強全省職業(yè)技能培訓機構的管理，規(guī)范辦學行為，提高培訓質(zhì)量，促進職業(yè)技能培訓機構的持續(xù)健康發(fā)展，全省將開展2010年度職業(yè)技能培訓機構的年檢工作。現(xiàn)就有關事項通知如下：

一、年檢對象

凡經(jīng)全省各級人力資源和社會保障行政部門批準設立的職業(yè)技能培訓機構一律參加年檢。

二、職責分工

省人力資源和社會保障廳負責全省職業(yè)技能培訓機構年檢的組織安排工作，具體負責全省《民辦學校辦學許可證》的印制和經(jīng)省人力資源社會保障廳批準設立的職業(yè)技能培訓機構的年檢。各州、市人力資源和社會保障行政部門按照分級管理的原則，負責本行政區(qū)域內(nèi)職業(yè)培訓機構的年檢工作。

三、時間安排

本年度職業(yè)技能培訓機構的年檢分為自查自評、審查評估和復核換證三個階段。時間為2010年12月15日至2011年3月20日。

第一階段：自查自評。時間：2010年12月15日—12月30日。

各職業(yè)技能培訓機構應按照《管理辦法》和《云南省民辦職業(yè)培訓學校年審評估標準（試行）》（以下簡稱《評估標準》見附件）要求，對一年來開展職業(yè)培訓工作情況進行認真分析和評估。重點對培訓規(guī)模和層次、收費標準和經(jīng)費管理、師資管理、制度建設等情況進行總結，于2010年12月15日前連同書面總結材料、變更名稱申請、《許可證》（正、副本）和《民辦職業(yè)培訓機構綜合情況》（見附件）一并報所屬州、市人力資源和社會保障行政部門。省人力資源和社會保障廳直接批準的職業(yè)技能培訓機構報廳職業(yè)能力建設處。同時，各職業(yè)技能培訓機構應積極配合各級人力資源社會保障行政管理部門的審查和評估工作。

第二階段：審查評估。時間：2011年1月4日—2011年1月15日。

各州、市人力資源和社會保障行政部門要組織檢查組，對轄區(qū)內(nèi)各培訓機構一年內(nèi)開展工作的情況，結合其自查報告逐一進行評估審查。年檢審查評估報告和匯總后的《民辦職業(yè)培訓機構綜合情況統(tǒng)計表（見附表）》，請于2011年1月15日前上報廳職業(yè)能力建設處。

第三階段：復核換證階段，2011年1月16日—2011年3月20日。

省人力資源社會保障廳將組織人員，依據(jù)各州、市人力資源社會保障行政部門上報的培訓機構年檢工作總結等材料進行抽檢和復核認定，并對年檢合格并達到評估標準的培訓機構核發(fā)民辦職業(yè)培訓學校《辦學許可證》。

四、有關要求

（一）認真抓好《民辦教育促進法》、《民辦教育促進法實施條例》、《管理辦法》等法規(guī)政策學習。《管理辦法》是指導今后一段時期我省職業(yè)技能培訓事業(yè)發(fā)展和規(guī)范管理的重要文件。各職業(yè)培訓機構要充分提高認識，認真組織管理人員和教師進行學習，深入領會國家和我省鼓勵和促進民辦職業(yè)培訓事業(yè)發(fā)展的各項政策，進一步提高職業(yè)技能培訓在促進和擴大就業(yè)，提升勞動者素質(zhì)具有主渠道作用的認識。

（二）做好民辦職業(yè)培訓學校的評估和換證工作。各級人力資源和社會保障行政部門要認真核對轄區(qū)內(nèi)職業(yè)培訓機構基本情況，結合高技能人才培養(yǎng)計劃、特別職業(yè)培訓計劃的實施，按照《管理辦法》要求逐一開展年檢和評估，并填報《民辦職業(yè)培訓學校年審評估標準評分表》。要結合各地實際，抓好培訓機構的分類指導。

1．對年檢合格并達到《評估標準》要求（評分85分以上）的職業(yè)培訓機構，統(tǒng)一核發(fā)民辦職業(yè)培訓學校《辦學許可證》，并按照“所在行政區(qū)域+冠名+職業(yè)培訓學校”要求辦理培訓機構申請和更名手續(xù)。

2．對年檢合格，但短期內(nèi)達不到《評估標準》的院校和企業(yè)職業(yè)培訓機構，可核發(fā)民辦職業(yè)培訓學校《辦學許可證》，仍保留原培訓機構名稱。人力資源社會保障行政部門要加強指導，督促培訓機構制定相應工作計劃，明確資產(chǎn)構成，完善各項管理制度。對符合條件的培訓機構，應根據(jù)實際情況分批次開展評估和更名工作。

3．對年檢評估達不到《評估標準》的民辦職業(yè)培訓機構，要限期整改，整改后仍達不到《評估標準》要求的，不予申報《辦學許可證》，取消辦學資格。對年檢中存在問題的職業(yè)培訓機構，要提出限期整改要求。對長期未開展工作、嚴重違規(guī)的年檢不合格機構，應責令限期整改或取銷辦學資格。

（三）年檢工作結束后，省人力資源和社會保障行政部門將對培訓機構年檢情況進行通報。年檢工作中出現(xiàn)的問題，請及時與省人力資源和社會保障廳業(yè)能力建設處聯(lián)系。

聯(lián)系人：張河生

聯(lián)系電話：0871—7195672、7195342（傳真）

附件：（點擊下載）

1．民辦職業(yè)培訓機構綜合情況統(tǒng)計表

2．云南省民辦職業(yè)培訓學校年審評估標準評分表（試行）

二○一○年十二月八日