各縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局、市創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市工作領(lǐng)導(dǎo)組成員單位、各創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu):
為進(jìn)一步規(guī)范和完善創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作體系,按照統(tǒng)一的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)組織教學(xué),提升培訓(xùn)質(zhì)量,增強(qiáng)培訓(xùn)效果,根據(jù)市人民政府《關(guān)于印發(fā)太原市創(chuàng)建國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市工作實(shí)施意見(jiàn)的通知》(并政發(fā)〔2010〕25號(hào))精神,就進(jìn)一步規(guī)范創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系建設(shè)工作提出以下幾點(diǎn)意見(jiàn),請(qǐng)依此為依據(jù),規(guī)范創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作。
一、標(biāo)準(zhǔn)概況
(一)概況:創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)使創(chuàng)業(yè)者掌握創(chuàng)業(yè)核心技術(shù),制定切實(shí)可行的《創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)》,提高創(chuàng)業(yè)能力,幫助創(chuàng)業(yè)者成功開(kāi)業(yè)和經(jīng)營(yíng)企業(yè)。
(二)模塊:GYB、SYB
(三)能力特征:具有創(chuàng)業(yè)愿望和一定創(chuàng)業(yè)能力的人員
(四)文化程度:初中及以上學(xué)歷,大中專及以上學(xué)歷者優(yōu)先
(五)年齡要求:男女均超過(guò)20歲,其中女性一般不超過(guò)40歲,男性一般不超過(guò)50歲
(六)培訓(xùn)要求:
1、培訓(xùn)期限:
培訓(xùn)不得少于80課時(shí),其中創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)20課時(shí);后
續(xù)跟蹤服務(wù)6個(gè)月。
2、培訓(xùn)教師:
大學(xué)本科以上(含本科)學(xué)歷,管理類專業(yè),三年以上成人教育工作和教學(xué)經(jīng)驗(yàn),取得SIYB教師培訓(xùn)合格證書(shū)或教師資格證書(shū),愿意并且有時(shí)間從事教學(xué)工作;具有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)人員及成功創(chuàng)業(yè)人士。
3、培訓(xùn)環(huán)境:具有滿足創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教學(xué)要求的標(biāo)準(zhǔn)化的多媒體專用教室、教室面積不低于80平方米,桌椅擺放要呈U型;墻壁要粘貼GYB、SYB、IYB、EYB四幅創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)宣傳畫(huà),至少配備一臺(tái)手提電腦和一個(gè)投影儀以及教學(xué)專用的白板和釘卡板等必要的教學(xué)設(shè)備和教學(xué)用具,確保教學(xué)工作順利開(kāi)展。
二、基本要求
(一)教師職業(yè)道德基本要求
1、遵守國(guó)家法律和各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、愛(ài)崗敬業(yè),平等待人,耐心周到;
3、努力鉆研業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)新知識(shí),有開(kāi)拓創(chuàng)新精神。
(二)教師教學(xué)基本要求
1、按照“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)(SIYB)”國(guó)際項(xiàng)目技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)篩選學(xué)員;
2、嚴(yán)格按照創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教材要求組織教學(xué),準(zhǔn)備詳細(xì)教案和授課計(jì)劃;
3、對(duì)教材教學(xué)內(nèi)容的理解把握、教學(xué)方法、教學(xué)技巧的應(yīng)用規(guī)范,合理使用直觀教具,教案、教學(xué)課件的制作清晰齊備,注重每日意見(jiàn)反饋統(tǒng)計(jì)和交流;
4、輔導(dǎo)學(xué)員完成創(chuàng)業(yè)意向合理的《創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)》;
5、完成創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)學(xué)員結(jié)業(yè)后的跟蹤回訪、開(kāi)業(yè)指導(dǎo)等后續(xù)支持服務(wù);
6、積極參加教學(xué)研討、教學(xué)觀摩、教學(xué)沙龍等活動(dòng),業(yè)務(wù)考試合格。
(三)教學(xué)內(nèi)容
1、必備知識(shí)
(1)創(chuàng)業(yè)者應(yīng)必備的勞動(dòng)知識(shí);
(2)創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的素質(zhì);
(3)創(chuàng)業(yè)者必備的社會(huì)保險(xiǎn)知識(shí);
(4)人力資源相關(guān)知識(shí);
(5)工商財(cái)稅知識(shí);
(6)小額擔(dān)保貸款知識(shí)。
2、基礎(chǔ)知識(shí):
(1)將你作為企業(yè)者來(lái)評(píng)價(jià);
(2)為自己建立一個(gè)好的企業(yè)構(gòu)思;
(3)評(píng)估你的市場(chǎng);
(4)企業(yè)的人員組織;
(5)選擇一種企業(yè)法律形態(tài);
(6)法律環(huán)境和你的責(zé)任;
(7)預(yù)測(cè)啟動(dòng)資金要求;
(8)制定利潤(rùn)計(jì)劃;
(9)判斷你的企業(yè)是否能生存;
(10)開(kāi)辦企業(yè);
(11)系列練習(xí);
(12)創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)。
3、激勵(lì)教學(xué):
(1)請(qǐng)具有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)或創(chuàng)業(yè)成功的企業(yè)家現(xiàn)身說(shuō)法教學(xué);
(2)請(qǐng)已成功創(chuàng)業(yè)者授課。
三、培訓(xùn)對(duì)象
城鎮(zhèn)失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、大學(xué)畢業(yè)生、進(jìn)城務(wù)工人員、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人、殘疾人、勞教人員及其他人員等;具有創(chuàng)業(yè)愿望并具備一定創(chuàng)業(yè)能力,經(jīng)過(guò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)講師篩選,合格者可參加SIYB培訓(xùn)。
(一)城鎮(zhèn)失業(yè)人員
通過(guò)創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)及不同級(jí)別的培訓(xùn),強(qiáng)化失業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)信心,提高其創(chuàng)業(yè)(就業(yè))能力。將理論知識(shí)與案例教學(xué)結(jié)合起來(lái),采取培訓(xùn)、咨詢、跟蹤、指導(dǎo)的方法,在培訓(xùn)后期融入創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目推介,協(xié)助創(chuàng)業(yè),做到:“扶上馬、送一程、跟一段”,促使登記失業(yè)人員更好地實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)和就業(yè)。
(二)大學(xué)畢業(yè)生
通過(guò)創(chuàng)業(yè)理念的強(qiáng)化和就業(yè)觀念的輔導(dǎo),采取現(xiàn)代教學(xué)方式,在創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)、鞏固創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)的基礎(chǔ)上,提高大中專畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)本領(lǐng),掌握抵御創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的能力。培訓(xùn)中要加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和專家跟蹤,有效解決其面臨的困難。
(三)返鄉(xiāng)農(nóng)民工和失地農(nóng)民
返鄉(xiāng)農(nóng)民工有十分迫切的創(chuàng)業(yè)愿望,許多人在外出務(wù)工中積累了一定的資金,掌握了相應(yīng)的技術(shù),不少人還具有了闖蕩市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn),集聚了一定的人脈。通過(guò)參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),系統(tǒng)掌握創(chuàng)業(yè)的相關(guān)知識(shí)和技巧,引導(dǎo)他們成功創(chuàng)業(yè),具有非常大的發(fā)展空間。通過(guò)創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變,提高創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)能力,特別是在培訓(xùn)中融入創(chuàng)業(yè)專業(yè)技能,課程重點(diǎn)在創(chuàng)業(yè)意識(shí)的培養(yǎng)及勞動(dòng)技能的跟進(jìn),可與當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展結(jié)合農(nóng)業(yè)科技領(lǐng)域的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,培養(yǎng)和引導(dǎo)其創(chuàng)業(yè)。
(四)已開(kāi)業(yè)的小企業(yè)者
對(duì)已成功創(chuàng)辦小企業(yè)的企業(yè)主培訓(xùn),要重點(diǎn)加大對(duì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)和防止風(fēng)險(xiǎn)能力的培養(yǎng),特別在完善管理、營(yíng)銷策略、財(cái)稅知識(shí)、融資辦法等方面加強(qiáng)訓(xùn)練,通過(guò)創(chuàng)業(yè)孵化基地的孵化,使得小企業(yè)主更成熟,以小企業(yè)擴(kuò)大發(fā)展為目的。培訓(xùn)重點(diǎn)在于強(qiáng)化指導(dǎo),掌握中、高級(jí)創(chuàng)業(yè)技能,通過(guò)基地培養(yǎng)和孵化達(dá)到更具規(guī)模和成型。
四、資金撥付標(biāo)準(zhǔn)
培訓(xùn)合格率達(dá)到80%以上,領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照的人數(shù)達(dá)到培訓(xùn)合格人數(shù)20%以上的,按參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)實(shí)際人數(shù)給予創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)一次性補(bǔ)貼。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為1500元/人,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼分兩個(gè)階段支付,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)合格率達(dá)到80%以上的,預(yù)付補(bǔ)貼資金的60%;半年內(nèi)領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照的人數(shù)達(dá)到培訓(xùn)合格人數(shù)20%以上的,支付剩余的40%。
????二○一○年十一月八日