今年以來,秦皇島市人社局主動作為、積極行動,多措并舉推動失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策落實落地。
一是加大政策宣傳。多渠道深入宣傳失業(yè)保險階段性降低費率、穩(wěn)崗返還、技能提升補貼等惠企利民政策,強化市、縣區(qū)聯(lián)動,深入企業(yè)點對點宣傳、面對面答疑解惑,全面宣講政策內(nèi)容、申領(lǐng)流程、經(jīng)辦渠道和資金用途,擴大政策知曉度。
二是優(yōu)化經(jīng)辦流程。將1%費率嵌入失業(yè)保險業(yè)務(wù)系統(tǒng)中,企業(yè)無須計算,系統(tǒng)自動核定繳費金額,全面實行降費率“直兌直達”。繼續(xù)推行穩(wěn)崗返還“免申即享”經(jīng)辦模式,采取“數(shù)據(jù)比對、精準測算、系統(tǒng)審核、社銀發(fā)放、及時到賬”的方式,定向直發(fā)穩(wěn)崗返還資金,參保企業(yè)無須申請、足不出戶就能享受政策紅利。
三是強化工作調(diào)度。常態(tài)化督導(dǎo)各級社保經(jīng)辦機構(gòu)指導(dǎo)單位主動申請并按規(guī)定及時撥付和使用穩(wěn)崗資金,確保援企穩(wěn)崗政策有力有效落實落地。
截至目前,全市累計向1.26萬戶符合條件企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資8658.14萬元,穩(wěn)定職工崗位25.64萬個,為2.12萬戶企業(yè)降費減負1.34億元,發(fā)放技能提升補貼557.55萬元,惠及參保職工及失業(yè)人員3493人。