貴州省畢節(jié)市人社局聚焦就業(yè)服務(wù)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，探索“線上延伸、基層拓展、省外融合、校企協(xié)作”“四鏈”工作協(xié)同機(jī)制，著力構(gòu)建數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)、覆蓋城鄉(xiāng)、貫通內(nèi)外、精準(zhǔn)匹配的公共就業(yè)服務(wù)新體系，取得階段性成效。

“線上延伸”，以信息鏈貫通服務(wù)鏈。針對(duì)傳統(tǒng)就業(yè)服務(wù)信息不對(duì)稱、匹配效率不高等問(wèn)題，畢節(jié)市著力打造“畢就業(yè)”一體化信息平臺(tái)，推動(dòng)就業(yè)服務(wù)向數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型，為“四鏈”協(xié)同提供數(shù)據(jù)支撐。通過(guò)整合“全口徑勞動(dòng)力大數(shù)據(jù)應(yīng)用平臺(tái)”“畢節(jié)市就業(yè)技能網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)”和“畢就業(yè)”微信小程序等數(shù)據(jù)口徑，建設(shè)了涵蓋3716個(gè)村級(jí)人力資源信息的服務(wù)模塊，實(shí)現(xiàn)對(duì)全市600余萬(wàn)條勞動(dòng)力信息動(dòng)態(tài)匯聚管理、分門(mén)別類(lèi)掛載373門(mén)線上培訓(xùn)課程，并常態(tài)化提供39萬(wàn)個(gè)左右有效崗位信息。形成覆蓋廣泛的就業(yè)服務(wù)“數(shù)據(jù)池”，實(shí)現(xiàn)崗位歸集、信息查詢、技能培訓(xùn)、人崗匹配等多功能、多種服務(wù)一體融合。目前，“畢就業(yè)”平臺(tái)用戶達(dá)38.6萬(wàn)人，日均服務(wù)量771人次，有效實(shí)現(xiàn)了“數(shù)據(jù)多跑路、服務(wù)去門(mén)檻”。如，畢節(jié)市就業(yè)局依托“畢就業(yè)”微信小程序，累計(jì)為畢節(jié)明月工藝美術(shù)有限公司發(fā)布招聘會(huì)12期，有效拓寬企業(yè)用工招聘覆蓋面。

“基層拓展”，以服務(wù)鏈延伸信息鏈。為破解基層就業(yè)服務(wù)力量薄弱難題，畢節(jié)市以全國(guó)公共就業(yè)服務(wù)能力提升示范項(xiàng)目為引領(lǐng)，推廣“人社+村居”模式，規(guī)范化建設(shè)50個(gè)就業(yè)綜合服務(wù)驛站、9個(gè)縣級(jí)綜合性職業(yè)技能培訓(xùn)基地和9個(gè)縣級(jí)零工市場(chǎng)，打造零工市場(chǎng)“四零服務(wù)”新樣本（陣地建設(shè)零距離、運(yùn)營(yíng)管理零缺位、崗位匹配零延遲、跟蹤服務(wù)零縫隙），實(shí)現(xiàn)線上信息與線下服務(wù)深度融合。零工市場(chǎng)累計(jì)辦理求職登記7.55萬(wàn)人，收集發(fā)布零工崗位23.69萬(wàn)個(gè)，累計(jì)服務(wù)37.42萬(wàn)人次。威寧縣“零工市場(chǎng)”解決農(nóng)村貧困人口進(jìn)城就業(yè)難題，入選全球減貧最佳案例；七星關(guān)區(qū)零工市場(chǎng)與貴陽(yáng)嘉安月嫂公司合作，培訓(xùn)育嬰師、家政工等200余人，促成180多人外出就業(yè)。

“省外融合”，以協(xié)作鏈拓展就業(yè)鏈。畢節(jié)市立足自身特點(diǎn)，主動(dòng)將就業(yè)服務(wù)延伸至務(wù)工人員集中輸入地，全力保障外出務(wù)工人員穩(wěn)定就業(yè)。今年來(lái)，在廣東、浙江、江蘇等務(wù)工人員集中地，充分依托25個(gè)勞務(wù)協(xié)作站、務(wù)工地人社部門(mén)力量，聯(lián)動(dòng)市內(nèi)外147家人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)崗位收集16.5萬(wàn)個(gè)，完成305家企業(yè)用工需求6.2萬(wàn)人次招聘輸送，協(xié)作平臺(tái)成為異鄉(xiāng)勞動(dòng)者的“娘家”和權(quán)益保障的堅(jiān)實(shí)后盾。協(xié)同服務(wù)網(wǎng)絡(luò)保障服務(wù)功能健全。在今年“兩節(jié)”期間，市內(nèi)人力資源公司有序開(kāi)展組織化勞務(wù)輸出，向廣東、浙江、福建等東部沿海省份“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”輸送2.5萬(wàn)人。收集發(fā)布省外用工崗位信息30.5萬(wàn)個(gè)，先后協(xié)助解決權(quán)益訴求190條，開(kāi)展異地技能培訓(xùn)150人，有效確保全市190余萬(wàn)務(wù)工人員安心就業(yè)。在威寧縣江楠物流園，趙亞峰正在嫻熟地開(kāi)著叉車(chē)搬運(yùn)貨物。趙亞峰介紹：“2025年初，我在免費(fèi)參加了威寧縣壹方職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校組織的叉車(chē)培訓(xùn)后，憑著嫻熟的叉車(chē)操作技術(shù)很快被威寧縣江楠物流園招聘到叉車(chē)貨物搬運(yùn)崗位。拿到了一份很理想的工資，讓我從一個(gè)負(fù)債累累的寒門(mén)子弟，變成了能撐起家庭、對(duì)未來(lái)有期待的人。”

“校企協(xié)作”，以人才鏈支撐產(chǎn)業(yè)鏈。全市圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展和市場(chǎng)需求，深化校企合作，推行“崗位需求+技能培訓(xùn)+技能評(píng)價(jià)+就業(yè)服務(wù)”四位一體的項(xiàng)目化培訓(xùn)。牽頭組建輕紡就業(yè)培訓(xùn)聯(lián)盟，累計(jì)開(kāi)展訂單定崗培訓(xùn)6151人次，努力實(shí)現(xiàn)“培訓(xùn)即上崗、結(jié)業(yè)即就業(yè)”。在市內(nèi)高校設(shè)立6個(gè)高校畢業(yè)生職業(yè)指導(dǎo)（就業(yè)服務(wù)）站，組織召開(kāi)專場(chǎng)招聘會(huì)100余場(chǎng)（次），與廣東等地企業(yè)及本地重點(diǎn)企業(yè)簽訂合作協(xié)議，已實(shí)現(xiàn)200余名高校畢業(yè)生校門(mén)與廠門(mén)零距離銜接。調(diào)動(dòng)企業(yè)、技工院校和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等多元主體積極性，開(kāi)展社會(huì)化培訓(xùn)1.83萬(wàn)人，支持企業(yè)開(kāi)展自主培訓(xùn)5038人，形成了各方參與、共建共享的職業(yè)技能培訓(xùn)和就業(yè)新格局。