2025年12月1日至3日，由四川省就業(yè)服務管理局指導，四川省職業(yè)介紹服務中心、自貢市人力資源和社會保障局聯(lián)合主辦的2025年“點亮生涯”職業(yè)指導能力提升行動（銀齡專場）在自貢市自流井區(qū)成功舉辦。38名平均年齡超53周歲的銀齡學員順利完成系統(tǒng)提升并全部通過考核，實現(xiàn)從“經(jīng)驗擁有者”到“職業(yè)指導者”的華麗轉(zhuǎn)身，為全省職業(yè)指導服務高質(zhì)量發(fā)展注入全新銀發(fā)動能。

錨定三重目標，激活雙向價值

本次專場活動立足國家政策導向與就業(yè)服務現(xiàn)實需求，核心目標聚焦三個維度：一是為銀齡群體“拓新途”，通過專業(yè)賦能讓深耕行業(yè)數(shù)十年的專家、善于溝通協(xié)調(diào)的管理骨干、懂政策通民情的基層能手等群體的職場經(jīng)驗與人生智慧轉(zhuǎn)化為職業(yè)指導服務能力，實現(xiàn)“老有所為”的二次價值提升；二是為職業(yè)指導隊伍“補精兵”，破解年輕指導師“理論有余、經(jīng)驗不足”的短板，注入兼具實戰(zhàn)經(jīng)驗與公信力的骨干力量，讓服務更接地氣、更具說服力；三是為就業(yè)服務“強支撐”，整合全社會資源構(gòu)建全方位就業(yè)服務體系，延伸服務觸角、覆蓋更多求職群體，為穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)工作增添重要助力。

創(chuàng)新模式促提升，銀發(fā)賦能啟新程

活動以“專業(yè)賦能+經(jīng)驗變現(xiàn)”為核心創(chuàng)新點，構(gòu)建“職場經(jīng)驗+指導專業(yè)”的融合體系，課程設置兼具理論深度與實踐價值。通過理論教學夯實專業(yè)基礎，案例研討激活存量經(jīng)驗，實戰(zhàn)演練促進行為轉(zhuǎn)化，重點傳授職業(yè)生涯問題識別、解決方案設計及相關(guān)工具技巧的運用。授課采用互動式教學方法，引導學員將自身職場經(jīng)歷與專業(yè)知識深度結(jié)合，在交流啟發(fā)中完成知識向技能的轉(zhuǎn)化。參訓學員展現(xiàn)出極高的學習熱情與鉆研精神，經(jīng)考核全部合格結(jié)業(yè)，部分表現(xiàn)優(yōu)異者已明確多元服務規(guī)劃，涵蓋線上大師工作室、社區(qū)公益咨詢、駐地就業(yè)指導等多個場景，即將用積淀的智慧為求職者照亮職業(yè)征途。

“我們終于有機會將‘壓箱底’的經(jīng)驗，轉(zhuǎn)化為照亮他人職業(yè)道路的燈塔，為更多人指引方向、驅(qū)散迷茫。”一位學員的感言，道出了參訓銀齡學員的心聲。這支獨特的職業(yè)指導新軍，正嚴陣以待，準備以畢生積淀的智慧，為無數(shù)求職者“點亮生涯”，為公共就業(yè)指導服務高質(zhì)量發(fā)展注入全新活力與智慧。

構(gòu)建長效機制，拓寬服務版圖

我們將以此次專場培訓為契機，持續(xù)深化銀齡人才賦能工作，構(gòu)建長效發(fā)展機制。一是搭建執(zhí)業(yè)平臺，在省職業(yè)指導專家團基礎上，組建“銀齡職業(yè)指導專家小組”和線上工作室，擇優(yōu)選拔合格學員納入職業(yè)指導隊伍，推薦參與高校招聘會、社區(qū)職業(yè)指導、政策解讀直播等重點工作；二是完善成長體系，建立“基礎培訓+進階研修+名師帶教”模式，開展政策更新、案例復盤與跨區(qū)域交流活動，支持學員考取專業(yè)證書提升公信力；三是擴大服務覆蓋，支持學員以駐點服務、線上咨詢、結(jié)對幫扶等多元形式開展工作，逐步形成覆蓋廣泛、特色鮮明的銀齡職業(yè)指導服務網(wǎng)絡，讓銀發(fā)智慧在就業(yè)服務領(lǐng)域持續(xù)熠熠生輝。